网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

网络公司员工入职合同7篇.docx

  1. 1、本文档共27页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

网络公司员工入职合同7篇

篇1

甲方:[公司名称]

乙方:[员工姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,签订本合同,以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

1.合同签订日期自[具体签订日期]起,至[合同结束日期]止。

2.试用期自[试用期开始日期]起,至[试用期结束日期]止。

二、工作内容与地点

1.乙方同意在甲方从事[具体工作岗位]工作,甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位。

2.乙方的工作地点为甲方的[具体工作地点]。

三、工作时间与休息休假

1.甲方实行[具体工作时间制度],乙方的工作时间应根据甲方的工作时间制度确定。

2.乙方享有国家法定休假日及婚、丧等假期。具体假期时间根据甲方规定执行。

四、劳动报酬与保险福利

1.甲方按月支付乙方工资,工资标准为[具体工资标准]。试用期工资为[试用期工资标准]。

2.甲方为乙方缴纳社会保险费,具体保险种类及缴费比例根据甲方规定执行。

3.乙方享有甲方规定的其他福利待遇。

五、劳动纪律与规章制度

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从甲方的管理。

2.甲方有权对乙方进行教育和培训,提高乙方的劳动技能和服务水平。

3.乙方违反劳动纪律或规章制度,甲方有权根据规定对乙方进行处理。

六、合同变更与解除

1.甲乙双方协商一致的,可以变更本合同。

2.甲方有下列情形之一的,可以随时解除本合同:

(1)乙方在试用期内被证明不符合录用条件的;

(2)乙方严重违反劳动纪律或规章制度的;

(3)乙方严重失职、营私舞弊,对甲方造成重大损害的;

(4)乙方被依法追究刑事责任的。

3.有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但应提前三十日以书面形式通知乙方:

(1)乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作的;

(2)乙方不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位仍不能胜任的;

(3)双方不能依据本合同条款协商一致的。

4.乙方要求解除本合同的,应提前三十日以书面形式通知甲方。

5.有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除本合同:

(1)在试用期内的;

(2)甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

(3)甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

6.本合同解除或终止后,乙方应归还甲方所有的财物,并办理相关手续。

七、违约责任及其他约定

1.甲乙双方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。

2.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。如有争议,可依法提起诉讼。

3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。自双方签字或盖章之日起生效。

篇2

合同编号:XXXX-XXXX-XXXX

甲方:XXXX网络科技有限公司

地址:XXXX市XXXX区XXXX路XXXX号

法定代表人:XXXX

乙方:XXXX,性别:XXXX,出生日期:XXXX年XX月XX日,住址:XXXX省XXXX市XXXX区XXXX街XXXX号,身份证号码:XXXX,联系方式:XXXX

鉴于乙方希望加入甲方并成为甲方的一名员工,双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经协商一致,特订立本合同。

一、合同期限

本合同期限自乙方入职之日起计算,为期三年。其中试用期为三个月。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方的工作地点从事网络科技相关工作。具体职责和岗位以甲方发布的岗位说明书为准。

2.甲方有权根据业务需要调整乙方的工作岗位和工作地点,但应提前告知乙方,并协商一致。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作八小时,每周工作四十小时的标准工时制度。具体作息时间以甲方规定为准。

2.乙方享有国家规定的法定节假日及婚丧假、产假等有薪假期。具体假期及待遇以甲方规定为准。

四、劳动报酬

1.乙方的劳动报酬包括基本工资、绩效工资和津贴补贴。具体工资标准以甲方发布的岗位工资标准为准。

2.甲方每月XX日发放乙方的劳动报酬,如遇节假日或公休日,则提前或顺延发放。

3.乙方在试用期的劳动报酬为基本工资的XX%,试用期满后根据乙方的绩效和表现调整劳动报酬。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。社会保险费个人缴纳部分,甲方可从乙

文档评论(0)

183d90d5s22 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档