- 1、本文档共33页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
司机雇佣合同(精选31篇)
司机雇佣合同篇1
甲方:
乙方:
甲乙双方在自愿、平等的基础上,商一致,达成以下条款:
一、甲方聘请乙方为装载机司机。
二、本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,期限
届满本合同自行终止,经双方同意,可以另签劳动合同。在雇佣期间,若因乙方造
成甲方车辆的任何损失,乙方应照价赔偿。
三、乙方经甲方聘用后,自愿将身份证、户口本复印件交给甲方保管,一直到
离职为止。
四、甲方给乙方的薪资待遇:乙方受聘期间的报酬为:月工资元,发薪日应在
下月份15日支付。
五、甲方车辆的保养以及车的正常维护由甲方来承担。
六、乙方在聘用驾驶员岗位期内应遵守甲方制定的规章制度,准时上班,按照
甲方的需要,自觉加班,不讲怨言,爱岗敬业,吃苦耐劳。
七、乙方在聘用驾驶员岗位期内,发生车辆违章违纪和车辆碰撞等事故,均由
乙方本人负责,甲方概不负任何责任。
八、乙方在工作期间内每天对车辆进行保养、擦洗;每天对车辆进行检查,保
持车辆状况良好再行驶。绝不带着毛病上道。如不遵守交通规则,而发生交通事
故,责任都由乙方来承担,甲方概不负任何责任。
九、乙方必须按照装载机的操作规程严格规范操作,如因违规操作造成乙方及
他人的人身安全及健康问题,由乙方自行负责,与甲方无关。
十、工作范围之外,如果乙方外出,发生的任何意外,由乙方自行承担,甲方
概不负责。
十一、合同的变更、终止和解除
1、岗位聘任合同签订后,甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务,任何一
方不得擅自变更合同。确需变更的,双方应商一致,并按原签订程序办理。双方
未达成一致意见的,原合同效力不变。
2、有下列情况之一的,甲方可以随时解除聘任合同:
(1)乙方在工作期间不胜任岗位要求;
(2)乙方严重失职、渎职,给甲方造成不同程度的财产和经济等损失。
十二、本合同一式二份,甲乙双方各执一份,自签字之日起生效。
甲方签字:
乙方签字:
20xx年xx月xx日
司机雇佣合同篇2
甲方:
法定代表人:
注册地址:
联系方式:
乙方:
身份证号码:
住址:
联系方式:
甲方聘用乙方为货车驾驶员,为维护甲、乙双方合法权利,根据《中华人民共
和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律规定,双方在自愿、平
等商后,达成以下议:
一、劳动合同期限
本合同期限为年(或个月),自_______年_______月_______日起至_______
年_______月_______日止,期限届满,本合同自然终止,经双方同意,可以续签合
同。合同试用期为个月,即试用期至_______年_______月_______日止,试用期限
内甲方有权随时解除合同,试用期后,经甲方考核认为乙方合格的,录用为公司正
式员工。试用期间,若乙方故意、重大过失、违反法律法规造成甲方车辆任何毁
损,应赔偿甲方因此造成的损失。
二、劳动报酬及福利保险
1、甲方根据乙方的工作岗位确定工资为元/月,即基本工资为元,安全奖元,
生活各项补贴元,通讯补贴元,其中,安全奖每季度核定一次,甲方根据乙方每季
度安全驾驶情况,每季度发放一次,其余费用在每月日前发放。
2、乙方入职时(含试用期),甲方为乙方购买“人身意伤害外险”,保险费
由方承担。
三、劳动纪律
1、乙方应当保证提供的个人信息资料和各类证件,包括但不限于驾驶证、资
格证书,真实有效。
2、乙方应当遵守甲方、托运方的所有规定,尽忠尽职,维护公司利益。
3、乙方应根据甲方制定的车辆保养,维护等相关规定进行车辆保护,要保持
车辆的电器灯光、安全性能,保持车内外整洁,若乙方未尽以上职责,造成车辆损
坏,则由乙方承担全部赔偿责任。
4、乙方不得私自出车或将车转交给他人驾驶,因违反此项规定造成的任何损
失和后果由乙方承担,给公司造成损失的,应赔偿公司相应损失,若造成公司直接
经济损失达万元以上的,甲方有权解除聘用合同。
5、乙方在任职期间无正常理由或未经甲方许可,擅自离岗或违反约定,未在
送货时效内达到,甲方根据情节追究乙方责任。
6、乙方不得酒驾,一经发现,甲方有权立即解除聘用合同。
7、乙方应严格按照道路交通各项规定和公司驾驶操作规范安全驾驶。
8、车上乘座人员除甲方、托运方安排人员外,一律不允许其它与履行职责无
您可能关注的文档
最近下载
- 对培育当代革命军人核心价值观的调查与思考.docx
- 2013-2022年十年高考英语各题型考点对比分析(共7个专题).pdf
- 某市医疗保障局年深入开展医保领域群众身边腐败和作风问题专项整治工作方案.docx VIP
- 论持久战全文--毛泽东_txt下载.docx
- RIGOL普源精电DSA800配置手册用户手册.pdf
- 【大单元教学】第一单元《民艺蕴情》第2课《多样的中国民间美术》课件(36页)--人美2024版七年级下册.pptx VIP
- 劳动出版社《电机与电气控制(第三版)习题册》答案.pdf
- 《小学语文口语交际教学》专题讲座.pdf
- 急救误区与危害避免策略.pptx VIP
- 24.5.13病历真实性的专家共识.pdf
本人从事商标,知识产权,工商税务,资质办理等工作,对企业发展中遇到的问题能提供有效的解决方案,为中小型企业提供优质服务
文档评论(0)