常用版公司劳动合同范本6篇.docx

常用版公司劳动合同范本6篇

篇1

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务关系。

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日

2.合同生效日期：_________年_________月_________日

3.合同结束日期：_________年_________月_________日

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方担任的职位是：_________

2.乙方的工作内容是：_________

3.乙方的工作地点是：_________

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行以下工作时间制度：_________

2.乙方每周的休息日是：_________

3.乙方每年的带薪年休假是：_________天

四、劳动报酬

1.乙方的月基本工资是：_________元

2.乙方在试用期内的工资是：_________元

3.甲方每月_________日左右向乙方支付工资，如遇节假日或休息日，则提前或推迟至最近的工作日支付。

4.甲方支付给乙方的工资，必须是法定货币，不得以实物或有价证券等形式替代。

5.甲方根据企业内部的规章制度和经济效益，可给予乙方相应的奖金、津贴和补贴。

6.乙方在甲方工作期间，甲方必须为乙方缴纳社会保险费，具体险种和缴费比例按照国家和地方的规定执行。

7.乙方在甲方工作期间，甲方必须为乙方提供必要的生活福利待遇，如提供集体宿舍、食堂、洗浴、娱乐等设施。

8.乙方在甲方工作期间，甲方必须为乙方提供必要的学习和培训机会，提高乙方的业务能力和工作效率。

9.甲方应按时向劳动部门支付失业保险费，以便为乙方在失业时提供必要的保障。同时，甲方应按时向税务部门缴纳税款，确保乙方的工资收入合法合规。

10.甲方应建立健全内部规章制度，明确乙方的岗位职责和要求，确保乙方能够在一个有序、安全的环境中工作。同时，甲方应加强对乙方的劳动保护和职业危害防护，保障乙方的身体健康和生命安全。

11.甲方应根据自身的经济效益和承受能力，制定合理的薪酬体系，确保乙方的工资水平与市场水平相当。同时，甲方应建立健全的考核机制，对乙方的表现进行定期评估，并根据评估结果给予相应的奖励或惩罚。

12.甲方应尊重乙方的意愿和人格尊严，不得对乙方实施任何形式的家庭暴力或性骚扰。同时，甲方应保证乙方的合法权益不受侵害。

13.甲方与乙方签订的劳动合同中，应明确约定双方的权利和义务关系，确保双方都能够按照合同约定履行各自的职责。同时，甲方应遵守相关法律法规的规定，不得违反法律法规的规定侵害乙方的合法权益。

篇2

第一章劳动合同

第一节劳动合同订立

一、劳动合同订立的原则

1.平等自愿原则：用人单位与劳动者在签订劳动合同时，应本着平等、自愿的原则，协商一致。

2.协商一致原则：双方应在充分了解和理解的基础上，对劳动合同的条款进行充分的协商和讨论，达成一致意见。

3.诚实信用原则：双方签订劳动合同时，应遵守诚实信用的原则，不得有欺诈、胁迫等不诚信行为。

二、劳动合同订立的基本内容

1.劳动合同双方的基本信息：包括用人单位的名称、地址、法定代表人或负责人，劳动者的姓名、住址、身份证号码等。

2.劳动合同期限：明确劳动合同的起始日期和终止日期。

3.工作内容和岗位职责：详细描述劳动者的工作内容、岗位职责和要求。

4.工作地点和岗位：明确劳动者的工作地点和岗位。

5.工作时间和休息休假：规定劳动者的工作时间、休息时间和休假制度。

6.劳动报酬：明确劳动者的工资待遇，包括工资组成、支付方式、支付时间等。

7.社会保险和福利：明确双方应参加的社会保险种类、缴费比例、福利待遇等。

8.违约责任：规定双方在违反劳动合同时应承担的责任和赔偿金额。

9.其他约定：包括必威体育官网网址协议、竞业限制、违约金等约定。

第二节劳动合同的履行和变更

一、劳动合同的履行

1.双方应全面履行劳动合同约定的义务，确保合同的顺利实施。

2.劳动者应按时完成工作任务，遵守用人单位的规章制度和劳动纪律。

3.用人单位应按时支付劳动报酬，提供必要的工作条件和劳动保护。

二、劳动合同的变更

1.双方协