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个体劳动合同范文7篇
篇1
甲方(用人单位):_________
地址:_________
联系方式:_________
乙方(劳动者):_________
地址:_________
联系方式:_________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着自愿、平等的原则,协商一致,签订本合同,确立劳动关系,共同遵守。
一、劳动合同期限
本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容和工作地点
1.甲方安排乙方从事_________工作,乙方应按时、按质完成甲方安排的工作。
2.乙方的工作地点为_________。
三、工作时间和休息休假
1.甲方实行每日工作_________小时、每周工作_________天的工时制度。
2.乙方在法定休假日、婚丧假期间,依法享受休假待遇。
四、劳动报酬
1.甲方每月以货币形式支付乙方工资,工资标准为_________元。
2.乙方在试用期期间的工资为_________元。试用期满后的工资根据乙方的表现和工作能力调整。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家标准和行业规定的劳动保护用品。
2.甲方对乙方进行安全生产教育和培训,确保乙方具备必要的安全生产知识。
3.甲方为乙方提供必要的职业危害防护措施。
六、规章制度和劳动纪律
1.甲方依法制定的规章制度和劳动纪律,乙方应严格遵守。
2.乙方违反规章制度和劳动纪律,甲方有权依据规章制度进行处理。
七、必威体育官网网址义务
乙方应对工作期间接触到的甲方商业机密、客户资料等必威体育官网网址信息必威体育官网网址,不得泄露给外界。
八、违约责任
1.甲方违反合同约定,未按时支付劳动报酬或提供必要的工作条件,乙方有权要求甲方改正并支付相应的经济补偿。
2.乙方违反合同约定,擅自离职或从事其他职业,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
九、其他约定事项
1.双方协商约定的其他事项:_________。
2.以上约定事项未尽事宜,按照国家法律法规和相关规定执行。
十、劳动争议处理
双方因履行本合同发生劳动争议的,可以协商调解;协商调解不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解,或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的,可以向人民法院提起诉讼。
甲方(签字/盖章):_________
日期:_________年_________月_________日
乙方(签字/盖章):_________
日期:_________年_________月_________日
篇2
甲方:[单位名称]
地址:[单位地址]
法定代表人或主要负责人:[负责人姓名]
乙方:[员工姓名]
户籍所在地地址:[员工户籍地地址]
现居住地地址:[员工现居住地地址]
身份证号码:[员工身份证号码]
联系方式:[员工电话号码或其他联系方式]
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,签订本劳动合同,确立劳动关系,明确双方的权利和义务,并共同遵守。
一、劳动合同期限
本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。期限届满,合同终止。若甲乙双方愿意继续合作,可另行签订续订劳动合同。
二、工作内容和工作地点
甲方聘请乙方从事的工作内容为:[具体工作岗位]。乙方应按照甲方的要求,按时按质完成工作任务。甲方可根据经营和工作的需要以及乙方的工作能力和表现,调整乙方的工作岗位和工作内容。乙方应服从甲方的安排。工作地点在[具体工作地点]。甲方应合理安排乙方的工作量和工作任务,保障乙方的合法权益。
三、工作时间和休息休假
甲方执行国家规定的工时制度。乙方享有法定节假日休息的权利以及国家规定的各项休息休假权利。加班按照国家有关法律规定执行。
四、劳动报酬及支付时间
甲方的工资发放遵循按劳分配原则,根据乙方的工作岗位、技能和付出确定工资水平,并依据工作绩效及奖金计发奖金或年终奖励。乙方的工资标准为________元/月(或______元/小时),甲方每月(或按实际发放周期)以货币形式足额支付乙方的工资报酬。甲方支付工资日期为每月的______日。如遇节假日或休息日,则提前或顺延至最近
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