销售人员劳动合同范本的格式5篇.docx

销售人员劳动合同范本的格式5篇

篇1

甲方（用人单位）：_________科技有限公司

地址：_________

联系人：_________

电话：_________

乙方（员工）：_________

性别：_________

学历：_________

联系方式：_________

紧急联系人电话：_________

一、合同期限

1.试用期：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

2.正式聘用期：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容与地点

1.职位：销售人员。

2.职责：负责销售公司产品的推广、宣传、销售等工作。

3.工作地点：公司指定的销售地点。

三、工作时间与休假

1.工作时间：每周工作五天，每天工作8小时。具体上下班时间根据公司实际情况调整。

2.休假时间：每周双休，法定节假日正常休息。

3.加班安排：如因工作需要加班，公司将按照国家相关法规支付加班费或安排调休。

四、薪资待遇与福利

1.基本工资：根据市场情况和公司实际情况，结合员工的学历、工作经验等因素，确定员工的基本工资。

2.绩效工资：根据员工的销售业绩，公司将支付相应的绩效工资。具体绩效工资标准根据公司实际情况制定。

3.福利待遇：公司将为员工购买社保（五险），并根据公司实际情况，提供其他福利待遇（如年终奖、季度奖等）。

五、培训与发展

1.培训安排：公司将根据员工实际情况，提供必要的销售技巧、产品知识等培训。

2.职业发展：公司将根据员工的工作表现和能力，提供晋升机会。具体晋升渠道和条件根据公司实际情况制定。

六、合同解除与终止

1.试用期解除：在试用期内，公司或员工均有权解除本合同，具体解除程序按照国家相关法规和公司实际情况执行。

2.正式聘用期解除：在正式聘用期内，公司或员工解除本合同，需提前一个月书面通知对方，具体解除程序按照国家相关法规和公司实际情况执行。

3.合同终止：本合同的终止，需双方协商一致，并按照国家相关法规和公司实际情况执行。

七、争议解决与法律责任

1.争议解决：如双方在本合同的履行过程中发生争议，应首先通过协商方式解决。协商不成的，可以向公司所在地的劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

2.法律责任：如一方违反本合同的约定，需承担相应的法律责任。具体法律责任按照国家相关法规和公司实际情况执行。

八、其他约定

1.必威体育官网网址义务：员工在任职期间及离职后，应对公司的商业机密、客户资料等必威体育官网网址信息必威体育官网网址，不得泄露给任何第三方。

2.竞业禁止：员工在离职后的一年内，不得从事与公司业务相竞争的工作。如有违反，需承担相应的法律责任。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（签字/盖章）：_________乙方（签字/盖章）：_________

日期：_____年_____月_____日日期：_____年_____月_____日

篇2

#甲方（用人单位）：

公司名称：_________

公司地址：_________

联系电话：_________

#乙方（劳动者）：

姓名：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

联系电话：_________

#根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方自愿签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

1.合同有效期自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方从事__________工作。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每周工作______天，每天工作______小时的工作制度。

2.乙方享有法定节假日、婚假、产假等假期。具体假期时间及工资待遇按照甲方规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月______元。

2.乙方享有销售提成