工艺品公司员工招聘合同6篇.docx

工艺品公司员工招聘合同6篇

篇1

甲方（公司）：_________________________

乙方（员工）：_________________________

根据中华人民共和国有关劳动法律、法规和政策规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本招聘合同。

一、合同期限

本合同为固定期限劳动合同，合同期从____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满即终止，如双方愿意续签，可根据实际情况再行商定。

二、工作内容与地点

乙方应在甲方指定的工艺品生产相关岗位履行工作职责，工作地点主要为甲方公司所在地或甲方公司指定的其他地点。乙方应按时完成甲方规定的任务，并接受甲方考核。

三、工作时间和休息休假

甲方根据生产经营需要，安排乙方的工作班次和休息时间。乙方应按照甲方规定的工作班次和休息时间进行工作，如遇特殊情况需调整工作时间安排，甲方应提前通知乙方。乙方享有国家法定节日休息的权利。

四、薪资待遇及福利

乙方的薪资待遇按照甲方的相关规定执行，并根据工作表现和业绩进行定期评估和调整。甲方应按照法律规定为乙方缴纳社会保险费用。乙方享有公司规定的员工福利和其他相关待遇。

五、必威体育官网网址义务及竞业限制

乙方应对在工作期间接触到的公司商业秘密和技术秘密进行必威体育官网网址，不得泄露或擅自使用。离职后，乙方在约定的期限内不得从事与甲方业务相关的竞争活动或加入与甲方有竞争关系的公司。具体竞业限制期限和违约责任按甲方相关规定执行。

六、违约责任及赔偿条款

如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。若因违约造成对方损失的，违约方应赔偿对方相应的损失。具体违约责任和赔偿条款按甲方相关规定执行。

七、其他约定事项

双方可根据实际情况约定其他事项，如培训、知识产权保护等。这些约定应符合国家法律法规和政策规定，且不得侵犯双方的合法权益。未尽事宜双方可另行协商解决。

八、合同的变更、解除和终止

本合同的变更、解除和终止应按照法律法规的规定执行。变更合同应当经过双方协商一致并书面确认；解除或终止合同应当符合法定情形并按照法定程序进行。

九、争议解决方式

如甲乙双方在本合同的履行过程中发生争议，应当首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、附则

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同的所有条款和内容均应当遵守中华人民共和国法律法规和政策规定。本合同的所有修改和补充应当以书面形式作出，并经过双方签字或盖章后生效。本合同未尽事宜由双方协商解决。

篇2

甲方（公司）：___________________工艺品有限公司

地址：_____________________________

乙方（员工）：___________________

地址：_____________________________

根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方公司提供劳动服务事宜达成以下协议：

一、工作内容及职责

1.乙方应聘的职位为：___________________。

2.乙方的工作内容、职责等详见公司相关岗位职责描述。

二、工作时间与地点

1.工作时间按照甲方的规定执行。

2.工作地点在甲方公司所在地。

三、薪资待遇与福利

1.乙方的薪资构成包括基本工资、绩效奖、加班费等。具体标准按照甲方公司规定执行。

2.甲方按照国家规定为乙方提供社会保险及住房公积金等福利待遇。

四、招聘流程

1.乙方需提交个人简历及相关证明材料。

2.甲方对乙方进行面试、笔试等考核。

3.考核合格后，甲乙双方签订本招聘合同。

4.试用期满后，根据工作表现，甲方决定是否正式录用乙方。

五、试用期

1.试用期为____个月。

2.在试用期内，甲乙双方均可提前三日通知对方解除本合同。

六、必威体育官网网址条款

1.乙方应对甲方的商业机密、技术秘密等信息进行必威体育官网网址，不得泄露给第三方。

2.乙方在离职后仍需履行必威体育官网网址义务。

七、违约责任

1.甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.违约金标准按照相关法律规定执行。

八、其他事项

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字盖章之日起生效。