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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2024版教育行业前台工作人员聘用协议一

本合同目录一览

1.协议概述

1.1协议类型

1.2双方主体

1.3协议期限

2.工作职责

2.1工作内容

2.2工作地点

2.3工作时间

3.薪资福利

3.1薪资结构

3.2奖金制度

3.3社会保险

3.4福利待遇

4.合同解除与终止

4.1双方解除协议的情形

4.2单方面解除协议的情形

4.3协议终止后的权益处理

5.必威体育官网网址协议

5.1必威体育官网网址内容

5.2必威体育官网网址期限

5.3违约责任

6.争议解决

6.1协商解决

6.2调解解决

6.3法律途径

7.法律适用与管辖

7.1法律适用

7.2管辖法院

8.其他条款

8.1通知与送达

8.2合同修改与补充

8.3合同的生效与失效

9.双方签字盖章

9.1甲方签字

9.2乙方签字

9.3盖章

10.附件

10.1相关证明材料

10.2职位说明书

10.3其他文件

11.合同副本

11.1甲方保留副本

11.2乙方保留副本

12.合同修订记录

12.1修订日期

12.2修订内容

13.补充协议

13.1补充协议内容

13.2补充协议签订日期

14.附加条款

14.1特殊约定

14.2双方确认

第一部分：合同如下：

1.协议概述

1.2甲方为教育行业机构，乙方为甲方前台工作人员。

1.3本协议有效期自____年__月__日起至____年__月__日止，试用期为____个月。

2.工作职责

2.1乙方的工作职责包括：为学生及家长提供接待咨询；维护前台秩序；接听电话并准确传达信息；日常行政事务处理等。

2.3乙方工作地点为甲方教育机构指定的前台区域。

2.4乙方工作时间按照甲方制定的工作时间表执行，如需加班，应提前征得甲方同意，并按甲方规定支付加班费。

3.薪资福利

3.1乙方的薪资由基本工资、岗位工资、绩效奖金等组成，具体金额按照甲方制定的薪资体系执行。

3.2乙方的工作表现符合甲方规定的绩效标准，可获得相应的绩效奖金。

3.3甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3.4乙方享有法定的节假日休息、年假、病假等福利待遇，具体规定按照甲方的人事管理制度执行。

4.合同解除与终止

4.1双方解除协议的情形：在协议有效期内，经双方协商一致，可以提前解除协议。

4.2单方面解除协议的情形：

4.2.1甲方解除协议：乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权单方面解除协议；乙方在试用期内被证明不符合岗位要求的，甲方有权单方面解除协议。

4.2.2乙方解除协议：乙方提前30日书面通知甲方解除协议；乙方因身体健康原因不能从事前台工作的，可以提前15日书面通知甲方解除协议。

4.3协议终止后的权益处理：协议终止后，乙方应按照甲方要求办理工作交接手续，甲方依法支付乙方工资、加班费、经济补偿等。

5.必威体育官网网址协议

5.1

乙方应对在甲方工作期间获得的商业秘密、客户信息等必威体育官网网址信息予以必威体育官网网址。

5.2必威体育官网网址期限自协议终止之日起计算，为期2年。

5.3乙方违反必威体育官网网址协议的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。

6.争议解决

6.1双方应通过友好协商解决合同履行过程中的争议。

6.2如协商不成，可向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。

6.3如调解不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

7.法律适用与管辖

7.1本协议的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。

7.2双方同意甲方所在地的人民法院为协议争议的管辖法院。

8.其他条款

8.1通知与送达：甲方应以书面形式向乙方送达通知，送达地址为乙方在签订协议时提供的联系方式。

8.2合同修改与补充：协议的修改和补充应由双方共同协商达成一致，并以书面形式签订。

8.3合同的生效与失效：本协议自双方签字盖章之日起生效，协议期满或者双方协商解除协议时失效。

9.双方签字盖章

9.1甲方签字：

甲方盖章：

9.2乙方签字：

乙方盖章：

10.附件

10.1相关证明材料：包括但不限于乙方的身份证明、学历证明、资格证书等。

10.2职位说明书：详细描述乙方前台岗位的工作内容、职责、要求等。

10.3其他文件：双方认为与协议有关的其它文件。

11.合同副本

11.1甲方保留副本：甲方应保留本协议的正本，以备查阅。

11.2乙方保留副本：乙方应保留本协议的副本，以备