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钨业集团总经理业绩合同8篇

篇1

甲方（钨业集团）：__________

乙方（总经理）：__________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方担任甲方公司总经理期间的业绩目标达成以下合同：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、职位及职责

乙方担任甲方公司总经理，负责公司的全面管理和运营工作。

三、业绩目标

1.乙方需在合同期限内完成以下业绩目标：

（1）年度销售额达到_____人民币；

（2）年度净利润达到_____人民币；

（3）市场占有率提升_____%；

（4）客户满意度指数提升至少_____%；

（5）优化公司治理结构，加强内部管理，确保合规经营。

2.乙方应根据公司战略制定具体可行的计划，并按时向甲方报告业绩进展情况。

四、权利与义务

1.甲乙双方应共同遵守国家法律法规及公司的相关规章制度。

2.甲方应支持乙方的工作，提供必要的资源和支持。

3.乙方有权根据公司战略和市场需求，制定并执行公司经营管理策略。

4.乙方应尽职尽责，为公司创造更大的价值。

5.乙方不得从事损害公司利益的活动。

五、薪酬与奖励

1.乙方的薪酬结构为基本工资加业绩奖金。

2.业绩奖金根据乙方完成业绩目标的情况进行核定。

3.如乙方完成或超额完成业绩目标，甲方应给予相应的奖励。

4.如因乙方原因导致业绩目标未完成，乙方应承担相应的责任。

六、合同解除与终止

1.本合同在以下情况下可以解除或终止：

（1）双方协商一致解除合同；

（2）乙方在任职期间出现违法行为或严重失职行为；

（3）合同期限届满。

2.解除或终止合同应遵循相关法律法规及公司的规定。

七、违约责任

1.甲乙双方如违反本合同的约定，应承担违约责任。

2.违约方应承担因违约行为造成的损失。

八、争议解决

本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决。协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

3.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

甲方（钨业集团）：__________（盖章）

法定代表人：__________（签字）

日期：____年____月____日

乙方（总经理）：__________（签字）

日期：____年____月____日

篇2

甲方：钨业集团有限公司

乙方：总经理（姓名）__________

鉴于甲方聘请乙方担任其集团旗下公司总经理职务，为明确双方权益，确保公司运营目标的实现，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，达成以下业绩合同协议：

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、经营目标及业绩指标

1.乙方在任职期间需完成以下经营目标：

（列举具体的经营目标，如：实现销售额增长XX%，净利润增长XX%，市场占有率提升XX等。）

2.业绩指标：

（列举具体的业绩指标，如：年度销售额、年度净利润、客户满意度、新产品开发等。）

三、岗位职责及权限

1.乙方需全面负责公司日常经营管理工作，包括但不限于销售、生产、财务、人力资源等方面。

2.乙方需积极推广公司品牌，拓展市场，提高公司知名度及竞争力。

3.乙方有权根据公司战略发展需要，制定并执行公司年度经营计划。

4.乙方有权对公司内部组织结构进行调整优化，但需报请甲方批准。

四、薪酬与考核

1.乙方的薪酬由基本工资、绩效工资及年度奖金组成。具体标准另行约定。

2.乙方业绩考核以本合同约定的经营目标及业绩指标为依据，考核周期及方式由双方共同确定。

3.若乙方未完成年度经营目标，甲方有权根据考核结果进行相应处理，处理方式双方另行约定。

五、必威体育官网网址义务及竞业禁止

1.乙方在任职期间及离职后一定期限内，应对甲方的商业机密、技术秘密等承担必威体育官网网址义务。

2.乙方在任职期间及离职后一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的活动。

六、违约责任

如甲乙双方中任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任，包括但不限于经济赔偿、违