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2025年医师聘用合同范本5篇
篇1
甲方:[医疗机构名称]
地址:[医疗机构地址]
乙方:[医师姓名]
性别:[医师性别]
身份证号码:[医师身份证号码]
鉴于甲方需要聘请临床医师从事医疗服务,乙方具备相应的医师资格及专业技能,经双方平等协商,依据《中华人民共和国劳动法》、《执业医师法》及相关法律法规,达成以下合同条款,以明确双方的权利与义务。
一、聘用内容
1.乙方同意接受甲方的聘用,在甲方指定的科室担任医师职务。
2.聘用期限为XX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作职责与义务
1.乙方必须遵守甲方的规章制度,按照甲方的要求完成以下工作任务:
(1)履行医师职责,提供医疗服务;
(2)参加业务培训和学习;
(3)参与医疗质量管理和医疗安全工作;
(4)遵守医疗规范,确保医疗安全。
2.乙方应严格遵守职业道德规范,保护患者隐私。
三、待遇与福利
1.甲方支付乙方的工资为人民币____元/月(税前),支付方式____。
2.甲方承担乙方工作相关的社会保险费用(养老、医疗、失业、工伤、生育保险)。
3.乙方享有国家规定的法定节假日休息及年假。
4.其他福利待遇按照甲方相关规定执行。
四、违约责任
1.若甲方未按照合同约定支付工资或福利待遇,乙方有权要求甲方支付拖欠金额,并支付违约金。
2.若乙方违反职业道德规范或医疗规范,造成严重后果的,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担违约责任。违约金数额为人民币____元。
3.若因乙方个人原因造成医疗事故或纠纷的,乙方应承担相应的法律责任和经济损失赔偿。
五、必威体育官网网址条款
1.双方同意在合作期间及合作结束后对涉及的商业秘密予以必威体育官网网址。包括但不限于患者信息、诊疗方案、技术秘密等。未经对方书面同意,不得泄露给第三方。否则应承担相应的法律责任。
2.本必威体育官网网址条款不因合同终止或解除而失效。即使合同终止或解除后,双方仍需遵守必威体育官网网址义务。但法律另有规定的除外。若因违反必威体育官网网址条款造成对方损失的,违约方应承担赔偿责任。
六、其他条款
篇2
甲方:[医疗机构名称]
地址:[医疗机构地址]
乙方:[医师姓名]
性别:[医师性别]
身份证号码:[医师身份证号码]
鉴于甲方需要聘请医师从事医疗工作,乙方具备相关医学专业技能并愿意受聘,双方根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,就甲方向乙方提供工作岗位聘用事宜达成如下协议:
一、聘用岗位及工作内容
甲方聘用乙方从事岗位为:[具体岗位名称],如内科医师、外科医师等。乙方应按照甲方的要求,履行该岗位的工作职责,包括但不限于诊疗、手术、处方、疾病预防等工作。
二、聘用期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。聘用期限届满前,双方可协商续签。
三、工作时间和地点
1.工作时间:按照甲方规定的工作时间制度执行,如遇特殊情况需调整,双方协商确定。
2.工作地点:乙方的工作地点为甲方所指定的医疗机构。
四、薪酬和福利待遇
1.薪酬:乙方的月薪为人民币____元整(¥____),甲方通过银行转账方式支付乙方工资。
2.福利待遇:包括但不限于是社保(五险)、住房公积金等,具体标准按照国家法律法规和甲方规定执行。
五、岗位职责和要求
乙方需严格遵守甲方的规章制度,按照医师职责履行工作义务,确保医疗质量和安全。乙方需不断提高自己的医疗水平,参加培训和学习,保持专业知识的更新。
六、必威体育官网网址义务和竞业限制
乙方在受聘期间及离职后均应对甲方的商业机密、患者信息等进行必威体育官网网址,不得泄露。乙方在离职后的特定时期内不得在与甲方业务相竞争的医疗机构从事相同或类似的职业。竞业限制期限为____年。
七、违约责任
如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定,均应承担违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。具体违约责任根据违约行为的性质和法律规定的相应条款确定。
八、合同解除和终止
本合同可在协商一致或法定情形下解除或终止。具体情形包括但不限于:甲乙双方协商一致解除合同;乙方有严重违纪违规行为;乙方患病无法继续从事工作等。合同解除或终止时,双方应依照法律规定进行结算和处理。
九、争议解决方式
本合同在履行过程中发生争议时,甲乙双方应首先协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的,可依法向人民
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