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人力资源的战略魔法
优化招聘,提升满意度,减少流失
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Agenda
企业规划
实施规划战略
规划战略重要性
人力资源配置
企业人力规划
01.企业规划
企业人力资源规划和战略
规划战略关键要素
规划战略的重要性
人力资源规划战略
02.实施规划战略
优化招聘和培训机制
提高数据分析准确性
有效数据分析预测
培训发展策略
招聘和选拔的关键要素-挖掘人才,挖掘未来
03.规划战略重要性
人力资源规划与战略的重要性
人力资源成功案例
人力资源影响竞争力
规划战略目标意义
04.人力资源配置
合理配置人力资源
培养和发展人才的策略-人才是核心
提高员工绩效
人力资源配置方法
05.企业人力规划
内外部环境对人力资源规划的影响
制定规划战略方法
研究内外部环境因素-深入洞察,把握机遇
企业战略和人力需求
Thankyou
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