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【必威体育精装版】承揽用工合同7篇

篇1

甲方（定作方）：___________

注册地：___________

地址：___________

法定代表人：___________

联系方式：___________

乙方（承揽方）：___________

注册地：___________

地址：___________

法定代表人：___________

联系方式：___________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的基础上，就甲方委托乙方承揽一定业务事项达成如下协议：

一、承揽事项及要求

1.承揽事项：______________________（具体事项）

2.工作内容：______________________（具体工作内容）

3.工作量及质量要求：______________________（具体工作量及质量标准）

4.完成期限：______________________（具体时间）

二、报酬与支付方式

1.承揽费用计算方式：______________________（按照实际工作量或固定费用等方式计算）

2.支付期限和方式：______________________（付款期限和方式，如预付款、分期付款等）

3.发票及报销事宜：______________________（发票开具和报销方式）

三、双方权利和义务

1.甲方的权利和义务：明确甲方在承揽事项中的权利和责任，如提供必要材料、技术支持等。

2.乙方的权利和义务：明确乙方在承揽事项中的权利和责任，如按时完成任务、保证质量等。

四、必威体育官网网址条款及知识产权归属

1.必威体育官网网址条款：甲乙双方应对承揽过程中涉及的商业秘密等信息予以必威体育官网网址，不得泄露给第三方。

2.知识产权归属：明确承揽事项完成后所涉及的知识产权归属问题。

五、违约责任和赔偿标准

1.违约情形：明确双方违约的情形，如未按约定完成承揽事项、未按时支付报酬等。

2.赔偿责任：约定违约方应承担的赔偿责任，包括赔偿损失的范围和计算方式。

六、合同解除及终止条件

1.合同解除情形：约定双方可以解除合同的情形，如不可抗力、协商一致等。

2.合同终止条件：明确合同终止的条件，如承揽事项完成并验收合格等。

七、争议解决方式及法律适用

1.争议解决方式：约定双方在合同履行过程中发生争议时的解决方式，如友好协商解决、仲裁或诉讼等。

2.法律适用：明确本合同适用的法律。

八、其他约定事项

1.合同生效条件及时间：明确本合同生效的条件和时间。

2.合同变更与修改：约定合同变更与修改的程序和方式。

篇2

甲方（定作方）：_________________________

地址：__________________________________

联系方式：_____________________________

乙方（承揽方）：_________________________

地址：__________________________________

联系方式：_____________________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方委托乙方完成特定工作任务事项，经友好协商，达成以下承揽用工合同：

一、合同背景及目的

本合同旨在明确甲乙双方的权利义务关系，规范承揽工作的内容、标准、期限、费用及违约责任等事项，确保双方合法权益得到保障。

二、承揽工作内容及要求

1.乙方应按照甲方的要求，完成以下承揽工作任务：_________________________________。

2.承揽工作的具体标准、要求及流程由双方另行商定，并形成书面材料作为本合同的附件。

三、工作期限

本合同自双方签字盖章之日起生效，承揽工作的完成期限为______年______月______日。如因特殊原因需要延期，应经双方协商一致并书面修改完成期限。

四、费用及支付方式

1.甲方应按照约定向乙方支付承揽费用，具体金额、支付方式及时间如下：_________________________________。

2.如甲方需要乙方提供发票等相关凭证，乙方应予以配合，并提供合法有效的发票。

五、质量保证与验收

1.乙方应确保承揽工作的质量符合甲方