目标导向培训协议书（2篇）.docx

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目标导向培训协议书

甲方（培训单位）：____________________

乙方（受训人员）：____________________

鉴于甲方具备丰富的培训资源和专业的培训能力，乙方有意愿接受甲方提供的培训服务，双方经友好协商，特订立本协议，共同遵照执行：

一、培训目标

1.甲方根据乙方的需求，为其提供专业的培训服务，旨在帮助乙方提升职业技能、增强业务素质、拓展知识领域。

2.培训目标具体如下：

（1）提高乙方在____________________领域的专业技能；

（2）增强乙方在____________________方面的业务素质；

（3）拓展乙方在____________________领域的知识视野。

二、培训内容

1.甲方根据培训目标，为乙方制定详细的培训计划，包括课程设置、培训时间、培训地点等。

2.培训内容包括但不限于以下方面：

（1）____________________；

（2）____________________；

（3）____________________。

三、培训期限

1.培训期限为____个月，自____年____月____日至____年____月____日。

2.乙方应按照培训计划参加培训，并确保在培训期限内完成所有培训课程。

四、培训费用

1.培训费用为人民币____元（大写：____________________元整）。

2.乙方应在签订本协议后____日内，将培训费用支付给甲方。

五、培训成果评估

1.培训结束后，甲方将组织对乙方进行培训成果评估。

2.评估内容包括：乙方在培训过程中的表现、培训成果的实际应用等。

3.评估结果将作为乙方是否达到培训目标的依据。

六、必威体育官网网址条款

1.双方在培训过程中所涉及的技术、商业秘密等，应予以严格必威体育官网网址。

2.乙方在培训期间及培训结束后，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等。

七、违约责任

1.任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。

2.如乙方未按约定支付培训费用，甲方有权终止本协议，并要求乙方承担相应的违约责任。

八、争议解决

1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商无果，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

目标导向培训协议书（二）

甲方（培训单位）：____________________

乙方（培训对象）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的原则基础上，就乙方参加甲方组织的目标导向培训事项达成如下协议：

一、培训目标

1.甲方根据乙方的岗位需求、个人能力和职业发展规划，为乙方制定培训目标和计划。

2.培训目标主要包括：提高乙方的工作技能、专业知识、业务素质和综合能力，以满足乙方所在岗位的工作需求。

二、培训内容

1.甲方为乙方提供以下培训内容：

（1）岗位技能培训；

（2）专业知识培训；

（3）综合素质培训；

（4）甲方认为对乙方有益的其他培训。

2.乙方应积极参与培训，主动学习，确保培训效果。

三、培训时间及地点

1.培训时间为：____年__月__日至____年__月__日。

2.培训地点：甲方指定的培训场地。

四、培训费用

1.甲方承担乙方培训期间的培训费用，包括：教材费、培训费、住宿费、交通费等。

2.乙方在培训期间产生的其他个人费用，由乙方自行承担。

五、培训期间的权益保障

1.乙方在培训期间，甲方应保障乙方的工资、福利等待遇不变。

2.乙方在培训期间，如遇特殊情况需请假，应提前向甲方提出申请，经甲方批准后方可离岗。

六、培训成果考核

1.乙方在培训结束后，应参加甲方组织的培训成果考核。

2.考核合格者，甲方为乙方颁发培训证书。

3.考核不合格者，乙方应按照甲方的要求进行补训或重新参加培训。

七、必威体育官网网址条款

1.乙方在培训期间，应严格遵守甲方的必威体育官网网址规定，不得泄露甲方的商业秘密。

2.乙方在培训结束后，仍应继续遵守本协议的必威体育官网网址条款。

八、违约责任

1.甲乙双方应严格按照本协议约定的条款履行各自的权利和义务。如一方违约，应承担违约责任。

2.乙方在培训期间，未经甲方同意擅自离岗或未能