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养兔场招工合同范本.docxVIP

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养兔场招工合同范本

第一篇范文:合同编号:__________

合同签订日期:____年__月__日

合同到期日期:____年__月__日

甲方(用人单位):________________________

乙方(劳动者):________________________

鉴于甲方系一家从事养殖业务的企业,因生产需要,特面向社会招聘员工;乙方自愿成为甲方单位员工,双方本着平等自愿、协商一致的原则,就乙方在甲方单位从事养殖工作事宜,达成如下协议:

一、工作内容

1.乙方在甲方单位从事养殖工作,具体工作内容为:养殖场内的兔只饲养、繁殖、防疫、疾病诊疗、环境卫生清理等工作。

2.乙方应严格按照甲方单位的规定,执行各项养殖技术操作规程,确保养殖生产任务的顺利完成。

二、工作地点

乙方在甲方单位指定的养殖场内工作,具体地点为:________________________。

三、工作时间及休假

1.乙方实行标准工作时间,每日工作时间为__小时,每周工作__天。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、产假、婚假等休假待遇。

3.乙方在法定休假日、年假、产假、婚假期间,甲方应按乙方正常出勤支付工资。

四、劳动报酬

1.乙方工资待遇按照甲方单位现行工资标准执行,具体工资数额为:每月人民币__元。

2.乙方工资按月支付,甲方在每月__日前将当月工资支付给乙方。

3.乙方在工作期间,如因工作原因需加班,甲方应按国家有关规定支付加班工资。

五、社会保险及福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

2.甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品,确保乙方的人身安全。

六、合同解除与终止

1.甲方有下列情形之一的,可以解除合同:

(1)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;

(2)乙方严重违反甲方规章制度,经教育不改的;

(3)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

(4)乙方被依法追究刑事责任的。

2.乙方有下列情形之一的,可以解除合同:

(1)甲方未按照合同约定支付工资报酬或者提供劳动条件的;

(2)甲方违反国家规定,拖欠或者未足额支付社会保险费的;

(3)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

(4)法律、行政法规规定劳动者可以解除合同的其他情形。

3.除上述情形外,双方协商一致,可以解除合同。

七、争议解决

双方在履行合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.本合同一式两份,双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。

2.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。

3.本合同附件如下:

(1)甲方单位规章制度;

(2)乙方个人简历;

(3)其他双方约定的相关文件。

甲方(盖章):________________________

乙方(签字):________________________

附件:

1.甲方单位规章制度

2.乙方个人简历

3.其他双方约定的相关文件

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

合同编号:__________

合同签订日期:____年__月__日

合同到期日期:____年__月__日

甲方(用人单位):________________________

乙方(劳动者):________________________

丙方(第三方服务提供方):________________________

鉴于甲方系一家从事养殖业务的企业,为提高养殖效率,保障养殖品质,甲方决定引入丙方作为第三方服务提供方,为甲方提供养殖技术支持、设备维护、市场销售等综合服务。乙方自愿成为甲方单位员工,参与养殖工作。为明确各方的权利、义务和责任,经甲乙双方及丙方协商一致,达成如下协议:

一、工作内容

1.乙方在甲方单位从事养殖工作,具体工作内容为:养殖场内的兔只饲养、繁殖、防疫、疾病诊疗、环境卫生清理等工作。

2.乙方应严格按照甲方单位的规定,执行各项养殖技术操作规程,确保养殖生产任务的顺利完成。

3.丙方为甲方提供以下服务:

(1)养殖技术支持:为甲方提供养殖技术培训、技术咨询、技术指导等服务。

(2)设备维护:负责甲方养殖设备的定期检查、维护和保养。

(3)市场销售:协助甲方开拓市场,销售养殖产品。

二、工作地点

乙方在甲方单位指定的养殖场内工作,具体地点为:________________________。

三、工作时间及休假

1.乙方实行标准工作时间,每日工作时间为__小时,每周工作__天。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、产假、婚假等休假待遇。

3.乙方在法定休假日

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