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校车驾驶员聘用合同范本
甲方(用人单位):_____________________
地址:_____________________
电话:_____________________
法定代表人:_____________________
乙方(劳动者):_____________________
性别:_____________________
出生日期:_____________________
身份证号码:_____________________
家庭住址:_____________________
电话:_____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则,订立本合同,共同遵守。
第一条合同期限
1.本合同为固定期限劳动合同,合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条工作内容和工作地点
1.乙方同意根据甲方工作需要,担任校车驾驶员岗位工作。
2.乙方的工作地点为甲方指定的校车运营路线及相关工作场所。
3.甲方有权根据工作需要对乙方的工作内容进行调整,乙方应服从甲方的安排。
第三条工作时间和休息休假
1.乙方实行标准工时制,即每日工作不超过8小时,每周工作不超过40小时。
2.乙方享有国家规定的节假日休息权利。
3.乙方因工作需要加班的,应提前向甲方提出申请,经甲方批准后方可加班。加班时间不得超过国家规定的标准。
4.乙方享有国家规定的带薪年休假。
第四条劳动报酬
1.乙方的月工资为____元,其中基本工资____元,岗位工资____元,绩效工资____元。
2.甲方于每月____日前以货币形式支付乙方工资。
3.乙方加班的,甲方应按照国家规定支付加班费。
4.乙方享有国家规定的社会保险待遇。
第五条社会保险和福利待遇
1.甲方按照国家规定为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。
2.乙方患病或非因工负伤,甲方应按照国家规定支付病假工资。
3.乙方因工负伤或患职业病,甲方应按照国家规定支付工伤保险待遇。
4.乙方享有国家规定的住房公积金待遇。
第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。
2.甲方应为乙方提供必要的职业培训,提高乙方的职业素质和技能。
3.甲方应定期对乙方进行健康检查,预防职业病的发生。
4.乙方有权拒绝执行甲方的违章指挥、强令冒险作业,对甲方危害生命安全和身体健康的行为,有权提出批评、检举和控告。
第七条劳动纪律
1.乙方应遵守甲方依法制定的规章制度和劳动纪律。
2.乙方应服从甲方的管理和指挥,按时完成工作任务。
3.乙方不得泄露甲方的商业秘密,不得损害甲方的利益。
4.乙方违反劳动纪律的,甲方有权按照规章制度进行处理。
第八条合同的变更、解除和终止
1.经甲乙双方协商一致,可以变更本合同的内容。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反甲方规章制度的;
(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)被依法追究刑事责任的;
(5)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;
(6)因本合同第二十六条第(一)项第1目规定的情形致使劳动合同无法履行的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(2)未及时足额支付劳动报酬的;
(3)未依法为乙方缴纳社会保险费的;
(4)甲方的规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的;
(5)因本合同第二十六条第(一)项第1目规定的情形致使劳动合同无法履行的。
4.有下列情形之一的,本合同终止:
(1)本合同期满的;
(2)乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;
(3)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
(4)甲方被依法宣告破产的;
(5)甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;
(6)法律、行政法规规定的其他情形。
5.本合同解除或者终止时,甲方应当为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明,并在15日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。
第九条经济补偿
1.甲方解除本合同,除本合同第八条第2项规定的情形外,应当提前30日以书面形式通知
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