公司总经理劳动合同5篇.docx

公司总经理劳动合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：有限责任公司

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：____________________

户籍所在地地址：____________________

现居住地地址：____________________

居民身份证号码：____________________

联系电话：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律、法规，甲乙双方本着公平、自愿的原则，协商一致订立本合同。

一、劳动合同期限

1.合同期限：本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满经双方协商同意，可以续订劳动合同。合同期满后双方未提出异议或提出终止合同的申请，本合同自动延长一年。延长期内双方继续履行本合同的权利和义务。

二、工作内容和工作地点

篇2

甲方（用人单位）：___________________

单位性质：___________________

法定代表人：___________________

地址：___________________

乙方（劳动者）：___________________

性别：___________________

身份证号码：___________________

住址：___________________

联系电话：___________________

电子邮箱（可选）：___________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方担任总经理职务的劳动合同签订如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为前____个月。

二、工作内容和工作地点

乙方担任甲方总经理职务，负责公司的日常管理、运营决策、人力资源管理、财务监督等职责。工作地点在甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假

按照甲方规定的工作时间、休息休假制度执行。特殊情况下的值班和加班应按照公司政策和国家法律法规支付相应的补偿或报酬。

四、薪酬和福利待遇

1.乙方的基本工资为每月______元。此外，根据公司的业绩和乙方的表现，年终可享受奖金和其他福利。

2.甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。乙方依法享受相应的社会保险待遇。

3.其他福利包括但不限于年度旅游、补充医疗保险等。具体以公司相关政策为准。

五、劳动保护和劳动条件

甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程。因乙方违反安全规定而导致的事故，乙方承担相应责任。

六、劳动纪律和劳动规章制度

甲乙双方应共同遵守国家的法律法规和甲方的劳动纪律及规章制度。乙方应遵守职业道德，履行总经理的职责和义务，忠诚于甲方的事业。如乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。

七、必威体育官网网址义务与竞业限制

1.乙方应对甲方的商业机密、技术秘密等信息进行必威体育官网网址，未经甲方许可，不得泄露或擅自使用。

2.乙方离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作，也不得自己经营与甲方相竞争的业务。在此期间，甲方应给予乙方一定的竞业限制补偿。具体细节另行约定。

八、合同的变更、解除和终止

1.合同期间，甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

3.除上述情形外，甲、乙双方均可单方解除合同，但应提前一个月书面通知对方。否则需支付相应的违约金或赔偿金。合同解除的具体