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劳动合同范本建筑业劳动合同8篇

篇1

甲方（用人单位）：__________________________

单位性质：_________________________

法定代表人：_________________________

单位地址：_________________________

联系方式：_________________________

乙方（劳动者）：__________________________

性别：_________________________

身份证号码：_________________________

户籍所在地：_________________________

现居住地：_________________________

联系方式：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关的法律、法规、规章和政策规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本劳动合同，共同遵照执行。

一、劳动合同期限

劳动合同期限按下列第项确定。

劳动期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期包含在劳动合同期内。合同期满经双方协商同意续签劳动合同的，应在合同到期前一月内签订新的劳动合同。

篇2

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：_____________________________

法定代表人：_________________________

注册地：_____________________________

乙方（员工）：_______________________

性别：_______________________________

身份证号码：_________________________

住址：_______________________________

联系电话：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，共同遵守。

一、劳动合同期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方在___________（地点）从事____________工作。甲方可以根据工作需要调整乙方的具体工作岗位和工作内容。

2.乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量并达到规定的质量标准。

三、工作时间和休息休假

甲方安排乙方执行标准工时工作制。乙方在工作日应按时上下班，如遇特殊工作需要加班，应按规定支付加班工资或安排调休。乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。

四、劳动报酬

1.甲方按月支付乙方工资，具体标准按照甲方有关规定执行。乙方的工资标准不低于当地的最低工资标准。

2.甲方应按规定支付加班工资、绩效奖金和各种补贴。乙方在试用期的工资不得低于转正后工资的80%。

3.甲方应按照法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费。乙方享有社会保险待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对乙方进行安全卫生教育，保障乙方的身体健康和安全。乙方在从事作业过程中必须严格遵守安全生产规定，确保安全生产。

六、劳动合同解除和终止

劳动合同解除和终止的情形包括：（一）协商一致解除；（二）因不可抗力导致劳动合同无法继续履行；（三）因劳动者或用人单位存在法定事由导致劳动合同解除；（四）劳动合同期满；（五）法律、法规规定的其他情形。劳动合同解除或终止时，甲方应当按照法律规定支付经济补偿金或赔偿金。

七、违约责任

篇3

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________________________

乙方（员工）：____________________

住址：_________________________