2025年人才租借合同7篇.docx

2025年人才租借合同7篇

篇1

人才租赁合同

甲方（租借方）：_________________[公司名称]

地址：_________________[公司地址]

法定代表人：_________________[法人姓名]

联系电话：_________________[联系电话]

乙方（租赁方）：_________________[员工姓名]

联系方式：_________________[员工联系电话]

身份证号码：_________________[员工身份证号码]

住址：_________________[员工住址]

鉴于甲方的业务需求，需租借乙方从事特定岗位的工作，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，就租赁事宜达成如下协议：

一、租赁期限

租赁期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、岗位与职责

乙方被租借至甲方从事的岗位为______，具体职责详见附件《岗位职责说明书》。乙方需严格遵守甲方的规章制度，完成指派的工作任务。

三、薪酬与福利

1.甲方按照乙方的工作表现及业绩支付薪酬，具体薪酬标准与支付方式详见附件《薪酬与考核方案》。

2.甲方按照国家规定为乙方提供相应的福利待遇。

四、知识产权保护

乙方在甲方工作期间，因参与项目或任务所创作的智力成果（包括但不限于发明、专利、著作权等）均属于甲方所有。乙方不得将相关成果泄露或转让给第三方。

五、必威体育官网网址条款

乙方在租赁期内及之后，对在工作中接触到的甲方商业秘密、技术秘密及其他敏感信息负有必威体育官网网址义务。若因乙方原因泄露甲方秘密，乙方应承担法律责任。

六、合同终止与解除

1.合同期满，双方未提出异议的，合同自动续签或终止。

2.双方协商一致，可以解除合同。

3.若乙方违反合同规定，甲方有权解除合同。

4.其他合同终止或解除的情形，按照《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律规定执行。

七、违约责任

如任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同的修改、解释须经双方协商一致，并以书面形式确认。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（租借方）：_________________（盖章）

法定代表人：_________________（签字）

乙方（租赁方）：_________________（签字）

日期：______年______月______日

---附件---

附件一：《岗位职责说明书》

附件二：《薪酬与考核方案》

篇2

人才租赁合同

甲方（租借方）：_________________[公司名称]

地址：_________________[地址]

联系人：_________________[联系人姓名]

联系电话：_________________[联系电话]

乙方（租赁方）：_________________[个人姓名]

地址：_________________[地址]

身份证号：_________________[身份证号]

联系电话：_________________[联系电话]

电子邮箱：_________________[电子邮箱]

鉴于甲方因业务发展需要，拟租赁乙方提供的专业才能，双方经过友好协商，达成以下协议条款，以兹信守。

一、租赁内容与期限

1.乙方自愿将其具备的专业能力出租给甲方，协助甲方完成指定的工作内容和任务。

2.租赁期限为________年，自____年____月____日起至____年____月____日止。租赁期满后如需继续合作，双方另行签订协议。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事专业工作，工作内容详见双方签署的附件《工作职责及要求》。

2.乙方应按时按质完成甲方分配的任务，并接受甲方的监督与管理。

三、薪酬与支付

1.甲方应按照约定支付乙方的薪酬，具体薪酬标准与支付方式详见附件《薪酬支付协议》。

2.甲方应按时支付薪酬，不得无故拖欠。

四、必威体育官网网址条款

1.双方应保守合作期间的商业机密，未经对方许可，不得向第三方泄露。

2.乙方在完成甲方工作任务过程中接触到的甲方商业秘密，应在租赁期