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销售管理岗位竞聘演讲稿范文（34篇）

销售管理岗位竞聘演讲稿范文精（选34篇）

销售管理岗位竞聘演讲稿范文篇1

尊敬的各位领导：

你们好！竞聘的岗位是销售主管。首先，很感谢本公司及

各位领导给这次应聘营销主管的机会，想这样的机会，不止

是个人努力就可以得来的结果，也有公司优良制度的帮助，才

让有这样一个更好的平台，能够更好的发展。

自从进公司那天起，就立志要在今后的工作中尽职尽责、

责无旁贷。会虚心向老同志和身边的兄弟姐妹们进修，尽快熟

悉公司业务。在几年的丁作中，对客户的问题，热情处理，从

来不批漏推诿。而且，还在工作之余招揽新用户，成长新用户，

操作亲友老友同窗等关系，向外宣传本公司。默默地为公司的成

长尽肤浅单薄的力。

在几年多的工作中，也积累了不少的工作经验，这次的竞

聘中，感受有很强的优势来应聘这个营销主管的岗位。有一

颗热爱公司、热爱本职工作的强烈的事业心和责任感。干好任何

一项工作的前提和要有一颗爱心。有一颗爱心，相信能够把

本职工作做好。几年来的工作磨炼了的心理素质。

从不因神色而工作、清洁干事、精悍干事，的果敢抉择妄

想和组织能力。工作进取的抉择信念和勇气，就拿此次竞聘来

说，站里，在迎接挑战，从挑战中自、改良的，也想经由过

程的向巨匠证实：本公司的员工是开拓进取的员工，是敢于发出

挑战并迎接挑战的员工，是永远的挑战者！既然是挑战，就会有

会有失踪败，若是次失踪败了，说剖明还良多问题和，会加

倍全力的考验。用尽自己全部的真诚和能力，去迎接更始路上方

面的挑战，去迎接时代暴风骤雨的挑战，在工作的挑战中立于不

败之地，去拥抱时代的辉！

我认为设立本岗位的目的就是要适应当前的竞争环境，提高

我公司运营质量，为一线业务发展做好后台支撑。主要实现以下

目标：

1、贯彻落实及组织制定各项规章制度、销售指标及任务、

人员管理办法，库存计划，保障卖场的安全、高效、稳定运行。

2、加强检查、监督力度和人员能力开发，组织店内、店外

促销活动，作好人员调配、商品排列、布局，协调、配合厂家的

现场促销，有效降低企业运营成本。

3、组织业务培训，员工的业务知识和销售技巧，制定技术

规范、开展技术支援，提高全店人员整体水平。监督对员工下达

促销商品的了解及主推情况。

4、保证上级公司制定的命令、授权及任务等在门点得到畅

通传达、从分理解和有效执行过程有效控制，并对结果反馈、分

析。

以上四个目标是相辅相成的，全体销售人员整体水平的提

高，必将能够保障公司的安全、高效、稳定运行，也必将降低企

业在运行维护方面的各项运营成本。

如果这次我能够顺利竞聘成功，我将做好以下工作履行自己

得岗位职责：

1、协助各部门搞好公司内部销售，提高岗位执行力，高质

量的做好计划、组织、领导、控制和管理工作我认为，作为管理

人员，是对部分部门管理的分担者，因此，我要摆正自己工作主

动积极不越位，协助管理不越权，加强团结不分散。充分调动部

门员工的工作积极性，发挥他们的聪明才智；加强内部员工的业

务技术培训，提高整体员