2025年临时人员聘用合同7篇.docx

2025年临时人员聘用合同7篇

篇1

甲方（聘用单位）：[单位名称]

法定代表人：[法人姓名]

地址：[法人地址]

联系电话：[法人联系电话]

乙方（受聘人员）：[受聘人员姓名]

性别：[受聘人员性别]

身份证号码：[受聘人员身份证号]

联系电话：[受聘人员联系电话]

住址：[受聘人员住址]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关的劳动法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立聘用关系，明确双方的权利和义务，签订本合同并共同遵守。本合同已涉及甲方对乙方聘用期间的岗位职责、工资待遇、福利待遇等内容，请仔细阅读并充分理解。需要明确的细节问题请在甲乙双方协商一致后填写。

一、聘用期限

1.聘用合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日。甲方根据实际工作需要和乙方所擅长的技能，合理安排乙方的岗位及任务。乙方应积极履行岗位职责，服从甲方安排，按时完成工作任务。

二、岗位职责及要求

甲方根据工作需要安排乙方从事的岗位（职务）为：[具体岗位名称]。乙方应履行岗位职责，完成工作任务，遵守甲方的规章制度和管理要求。具体岗位职责和要求详见聘用合同附件。

三、工作时间和地点

根据工作需要，乙方的工作时间和地点由甲方安排。具体工作时间和地点详见聘用合同附件。甲方根据国家法律法规的规定保障乙方的休息休假权利。

四、工资待遇和支付方式

乙方的工资待遇按照甲方的相关规定执行，具体薪酬金额和支付方式详见聘用合同附件。甲方应按约定时间足额支付乙方的工资报酬，不得无故拖欠或克扣。

五、社会保险和福利待遇

甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费（包括养老、医疗、失业等）。乙方因病或非因工负伤期间待遇按照法律规定执行。其他福利待遇按照甲方规定执行。具体福利待遇详见聘用合同附件。

六、必威体育官网网址条款和竞业限制条款

乙方应对在工作中接触到的甲方的商业秘密和技术秘密予以必威体育官网网址，不得泄露或擅自使用。同时，在聘用期内及聘用期满后的一定期限内（详见聘用合同附件），乙方不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的业务。否则，应承担相应的法律责任。

七、违约责任及赔偿损失条款

甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。具体违约责任和赔偿损失的方式详见聘用合同附件。

篇2

甲方（聘用单位）：[单位名称]

地址：[单位地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

联系电话：[联系电话]

乙方（受聘人员）：[受聘人员姓名]

性别：[性别]

身份证号码：[身份证号码]

住址：[住址]

联系电话：[联系电话]

鉴于甲方工作需要，经甲乙双方平等协商，达成以下临时聘用协议。

一、聘用岗位与人员数量

甲方因工作需要，临时聘用乙方从事[岗位名称]工作。聘用人员数量为[具体数量]。

二、聘用期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满如双方均有意愿续签，经协商一致可续签合同。

三、岗位职责及要求

1.乙方应按照甲方的要求，按时按质完成甲方分配的工作任务。

2.乙方在工作期间需遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，保守甲方的商业秘密。

3.乙方在岗位工作期间应尽职尽责，注意安全操作，防范安全事故的发生。如因乙方原因导致甲方财产或相关利益受损的，乙方应承担相应责任。

四、薪酬待遇与支付方式

1.薪酬结构：基本工资+岗位津贴+绩效奖励。具体标准根据甲方相关规定执行。

2.支付时间：每月XX日支付上月工资。如遇节假日或特殊情况，支付时间相应顺延。

3.支付方式：通过银行转账方式支付至乙方指定账户。

五、保险与福利

甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、工伤、失业等保险）。另外，根据甲方实际情况，提供相应福利待遇。

六、必威体育官网网址义务与竞业限制

1.乙方在工作期间及离职后均应承担必威体育官网网址义务，不得泄露甲方商业秘密及与工作有关的机密信息。

2.乙方离职后的一定期限内（具体期限根据岗位而定），不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相同或类似业务。

七、违约责任

如甲乙双方中任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任。具体违约责任根据违约情况依法承担。

八、其他约定事项

1.甲乙双方可另行协商约定其他事项，作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。