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摘要
捅要
在审计工作中,交流是一个不可或缺的环节,即审计沟通。在日常审计工作的每一个
阶段,审计人员都要与受审方进行充分有效地沟通,增强受审方主动改正问题的意识,从
而实现审计工作的目的。因此,研究审计沟通的影响因素就显得尤为重要。审计沟通是审
计双方就审计事项、依据、结论、决定或建议等方面进行主动而又有效地讨论与交流的一
个过程。在这一过程中审计人员会产生一系列的心理活动,有积极心理也有消极心理。本
文选取其中表现较为突出的可知心理效应
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