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去留无意,闲看庭前花开花落;宠辱不惊,漫随天外云卷云舒。——《幽窗小记》
普法工作个人年度总结范文(3篇)
普法工作个人年度总结范文(3篇)
普法工作个人年度总结范文篇120xx年是“六五”普法规划实施启动年,
也是国民经济发展规划实施的第一年。自“六五”普法工作开展以来,我办在
县委、县政府的领导下,根据县治县办的部署和要求,紧密结合办公室工作实
际,深入贯彻落实科学发展观,按照“以办公室工作为中心,以队伍建设为根
本,以构建人民群众满意机关为目标”的工作思路,制定了我办普法依法治理
工作计划,并通过对细化目标,检查监督,使我局普法工作的各项目标任务得
到落实。
一、组织领导健全,工作机制完善
根据“六五”普法规划的具体要求,为确保普法工作稳步、顺利开展,我办
对普法工作进行了认真部署,把普法工作列入了全办办公室工作的重要议事日
程。遇人员变动及时调整和充实了普法工作领导小组,建立了以办公室主任任
组长,分管副主任任副组长,办公室各相关股、室,办公室所属各单位负责人
为成员的“五五”普法依法治理领导小组。与此同时,办公室下属各单位也建
立相应机构,配备了工作人员,从而在全办上下形成了领导集体共同抓,重要
领导亲自抓,分管领导具体抓的良好工作格式。同时制定下发了一系列的文
件,做到了“四有”、“四落实”。即全年普法工作有计划、有重点、有检
查、有创新;做到机构落实、经费落实、任务落实、目标落实,为我办普法工
作的顺利开展提供了保障。
二、法制教育加强,法律意识提高
(一)积极开展法律进机关活动,落实干部职工法制学习制度
1、坚持领导干部学法用法。
首先是领导自身重视,率先垂范,带头学法用法。一是制定和完善了中主组
学法制度和学法计划,坚持开展领导集中学法、定期学法;二是做好学习笔记
和写好心得体会,保证学习时间和学习效果的落实;三是领导干部在法制教育
培训时亲自进行讲授,以身作则。形成了领导干部法制教育经常化、规范化。
2、抓好干部职工的学习培训。
第1页共11页
博学之,审问之,慎思之,明辨之,笃行之。——《礼记》
一是坚持学习制度化,逢会必学,逢会必讲,充分利用每周一全会组织学习
相关读本;二是深入学习宣传以《宪法》、《刑法》等法律为核心的国家基本法
律制度,通过进一步学习罕宪法和行政法规,全体干部职工依法决策、依法行
政、依法办事的能力和水平显着提高,民主法制观念和现代法治意识得到了加
强;三是深入学习旅游管理方面的法律法规,并紧密联系我县旅游市场发展形
势,学习和履行职责相关的法规政策和重要文件,系统学习和研究了《公务员
法》及其配套法规、《中华人民共和国行政许可法》、《中华人民共和国政府采购
法》等法律法规及政策;四是及时传达普法有关会议精神,贯彻落实国务院
《依法行政纲要》等文件精神。通过学习、培训,使全体党员干部对《宪法》
等基本法律尤其是有关依法行政相关法律、法规及政策有了比较系统的了解,
确立了有权必有责、有权受监督、违法受追究、侵权须赔偿的法律意识,感到
工作起来更加得心应手,依法决策、依法行政、依法办事能力进一步提高。
(二)坚持执法人员法制教育培训制度,切实提升执法人员的法律素质。
一是组织系统执法人员参加州级、县级部门组织的相关执法及法律法规知识
的学习培训,参与率为100%。从而进一步提升了全局干部职工的法律素质和水
平。二是组织系统行政执法人员参加了全县统一组织的行政执法人员统一考
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