- 1、本文档共15页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
消防工程工师证聘用合同5篇
篇1
甲方(聘用单位):______________________
乙方(受聘人员):______________________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就甲方向乙方聘用消防工程工师证事宜达成如下协议:
一、聘用内容
甲方聘用乙方担任消防工程工师,乙方同意将其消防工程工师证用于甲方的相关资质及业务需要。
二、聘用期限
本次聘用期限为_____年,自______年______月______日起至______年______月______日止。聘用期满,如需续签,双方友好协商并另行签订新的聘用合同。
三、工作职责及待遇
1.乙方应按照甲方的要求,合法合规地使用其消防工程工师证,并承担相应的岗位职责。
2.甲方应按照国家规定及公司内部标准,向乙方支付相应的薪资待遇。具体薪资标准、支付方式及时间等另行约定。
四、双方权利与义务
1.甲方有权使用乙方的消防工程工师证进行公司的相关资质申请、业务开展等工作。
2.甲方应保证乙方消防工程工师证的合法使用,并遵守相关法律法规。
3.乙方有权获得相应的薪资待遇及福利待遇。
4.乙方应保证其消防工程工师证的真实有效性,并承担因证书不真实或过期等造成的损失。
五、违约责任
1.甲乙双方如违反本合同的约定,均应承担相应的违约责任。
2.甲方如未按照约定向乙方支付薪资待遇,应按未支付金额的百分之____向乙方支付违约金。
3.乙方如违反本合同约定,导致甲方损失,应赔偿甲方的实际损失。
六、其他事项
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。
2.本合同自双方签字(盖章)之日起生效。合同一式两份,甲乙双方各执一份。
3.本合同如有争议,双方应友好协商解决。协商不成的,可提交有管辖权的人民法院诉讼解决。
甲方(盖章):______________________
法定代表人(签字):______________________
乙方(签字):______________________
签订日期:______年______月______日
篇2
甲方(聘用单位):___________________
乙方(受聘人):_____________________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方聘用乙方为消防工程工师事宜,经友好协商,达成如下协议:
一、聘用岗位及工作内容
2.工作内容:乙方应在甲方的安排下,履行消防工程的设计、施工、验收、维护等职责。具体工作内容包括但不限于:
(1)消防工程设计方案的制定与实施;
(2)消防工程施工过程中的技术指导和监督;
(3)消防工程验收的组织与协调;
(4)消防设施的维护和保养;
(5)消防安全管理制度的制定与执行。
二、聘用期限
本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、岗位职责与要求
1.乙方应履行消防工程工师的岗位职责,确保消防安全;
2.乙方应具备相应的专业知识和职业资格证书;
3.乙方应遵守甲方的各项制度和规定,服从管理,按时完成工作任务。
四、薪酬待遇与支付方式
1.薪酬结构:基本工资+绩效奖励;
2.支付方式:月薪/年薪,具体金额及支付方式详见附件。
五、社会保险与福利
1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险;
2.乙方享受甲方规定的员工福利。
六、必威体育官网网址条款
1.乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露与业务有关的信息;
2.如乙方违反必威体育官网网址义务,应承担相应的法律责任。
七、违约责任
1.如甲乙双方任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任;
2.违约方应赔偿守约方因此造成的损失。
八、合同解除与终止
1.本合同在下列情况下可以解除:
(1)甲乙双方协商一致解除合同;
(2)乙方在试用期内不符合岗位要求的;
(3)乙方存在严重违纪行为的;
(4)乙方患病或者因意外原因无法继续履行岗位职责的。
2.本合同在下列情况下可以终止:
(1)聘用期限届满;
(2)甲乙双方协商一致终止合同;
(3)出现法律、法规规定的其他终止情形。
九、其他约定事项
1.乙方
文档评论(0)