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2025年工作场所学习报告：职业生涯冠军的崛起.docx

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    职业生涯冠军的崛起

    《2025年工作场所学习报告》

    引言

    技能危机的答案就隐藏在显而易见的地方。

    在持续变革的世界中，组织的适应能力取决于其人员和技能。

    今天，近一半的学习与人才发展专业人士认为存在技能危机，49%的人表示：“我的高管们担心员工没有具备执行我们商业战略的正确技能。”

    为了弥补这一差距，学习是至关重要的。但是，根据必威体育精装版的LinkedIn数据，这还不够。学习与职业发展（如领导力培训、辅导、内部流动等）相结合，可以加速关键技能的流动，以适应业务需求。

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