2023年新入职员工（安全知识）.pdf

判断题

1.《隐患排查治理管理制度》规定，一般事故隐患是指危害程度和整改难度以及投资相对较小，不

需要全部或局部停产停业，能够立即或在短期内整改治理的隐患。（√）

2.《劳动防护用品管理制度》规定，劳动防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品。

（√）

3.《动火作业安全管理实施细则》规定，二级动火作业时限不超过48小时。（×）

正确答案：二级动火作业时限不超过72小时

4.《受限空间作业管理制度》进入受限作业前60分钟内对受限空间进行气体采样分析。（×）

正确答案：进入受限作业前30分钟内对受限空间进行气体采样分析。

5.《反“三违”实施细则》规定，违章指挥是指管理人员违反安全生产方针、政策、法律、条例、

规程和有关规定指挥生产的行为。（√）

6.《安全生产通则》规定，新入厂人员必须进行三级教育，在组织临时性工作期间，必须进行安全

教育，采取安全措施。（×）

正确答案：新入厂人员必须进行三级教育，在组织临时性工作前，必须进行安全教育，采取安全措

施

7.新员工入厂上岗之前必须进行三级安全教育。（√）

8.职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放

射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。（√）

9.我国的安全生产方针是：安全第一，预防为主，综合治理。（√）

10.根据可能发生事故的危害程度及整改难度，将事故隐患分为一般事故隐患、较大事故隐患和重大

事故隐患。（×）

正确答案：根据可能发生事故的危害程度及整改难度，将事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐

患。

11.《危险化学品重大危险源》中规定，临界量是某种或某类危险化学品构成重大危险源所规定的最

小数量。（√）

12.《危险化学品重大危险源》中规定，危险化学品储罐区以全罐区为界限划分为独立的单元。

（×）

正确答案：储罐区以罐区防火堤为界限划分为独立的单元。

13.《安全生产法》中未强制要求生产经营单位的主要负责人落实安全风险分级管控和隐患排查治理

双重预防工作机制。（×）

正确答案：《安全生产法》中第十九条中规定生产经营单位的主要负责人组织建立并落实安全风险

分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安

全事故隐患。

14.安全标志分为禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志四类。（√）

15.《职业病防治法》规定，对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位组织职业健康检查，

当检查结果正常时，电话告知劳动者即可。（×）

正确答案：书面告知劳动者

16.可能造成职业病、中毒的劳动环境和条件，不包括物理的（噪音、振动、湿度、辐射），化学的

（易燃易爆、有毒、危险气体、氧化物等）以及生物因素。（×）

正确答案：包括物理的（噪音、振动、湿度、辐射），化学的（易燃易爆、有毒、危险气体、氧化

物等）以及生物因素。

17.集团公司强化安全生产“四个一切”的要求是指高于一切、重于一切、先于一切、影响一切。

（√）

18.《消防法》规定，生产、储存、经营易燃易爆危险品的场所与居住场所设置在同一建筑物内的，

应当符合国家工程建设消防技术标准。（×）

正确答案：生产、储存、经营易燃易爆危险品的场所不得与居住场所设置在同一建筑物内，并应当

与居住场所保持安全距离。生产、储存、经营其他物品的场所与居住场所设置在同一建筑物内的，

应当符合国家工程建设消防技术标准。

19.在易燃易爆危险场所应使用相应防爆等级的电动工具及器具。（√）

20.《危险化学品重大危险源》中规定，一种危险化学品常具有多种危险性，按临界量小的确定。

（√）

21.教育培训、应知应会考试弄虚作假未经安全教育和培训合格的从业人员上岗作业特种作业人员无

证上岗，属于集团公司安全生产“30条屡查屡犯”行为。（√）

22.危险作业未按规定履行审批程序审批单弄虚作假，属于集团公司安全生产“30条屡查屡犯”行

为。（√）

23.危险品生产现场超员超量、擅自摘除、关闭、更改联锁，属于集团公司安全生产“30条屡查屡

犯”行为。（×）

正确答案：更改联锁和报警装置。

24.现场吊索具未定置管理无载重标识存在报废吊索具，属于集团公司安全生产“30条屡查屡犯”

行为。（√）

25.禁烟区存在抽烟现象、主要生产现场脏乱差、在危险品成品库进行拆箱作业、现场作业人员对本