二零二五年度幼儿教师聘用合同模板创新方案.docx

二零二五年度幼儿教师聘用合同模板创新方案

甲方（采购方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（供应方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、幼儿教师聘用描述

1.教师资质与职责

教师1：姓名为______，具备幼儿教师资格证书，负责______年龄段幼儿的教学工作。

教师2（如有）：姓名为______，具备幼儿教师资格证书，负责______年龄段幼儿的教学工作。

2.教师待遇与福利

乙方将为教师提供具有竞争力的薪酬待遇，包括基本工资、绩效奖金、五险一金等。

乙方还将为教师提供带薪年假、节日福利、培训机会等福利待遇。

二、幼儿教师聘用数量与薪酬

1.教师数量

甲方预计聘用教师数量如下：

教师1：数量为______人。

教师2（如有）：数量为______人。

实际聘用数量以甲方最终书面通知为准，但通知应在学期开始前______天（具体时长）发出。

2.薪酬标准

教师1的薪酬为______元/月，教师2（如有）的薪酬为______元/月。

三、教师聘用时间与地点

1.聘用时间

乙方应在合同签订后的______个工作日内（具体时长）将教师安排至甲方指定岗位。

2.聘用地点

教师将工作于甲方位于______（详细地址）的幼儿园。

四、合同期限与解除

1.合同期限

本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同解除

任何一方在合同期限内，如需解除合同，应提前______个月书面通知对方，并承担相应的违约责任。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方教师的教学工作进行监督和评估，如发现教师不符合聘用要求，有权要求乙方更换教师。

有权根据教学需要调整教师工作量，但应按照本合同约定的程序通知乙方。

义务：

为教师提供符合国家规定的教学条件和设施。

保障教师合法权益，按时足额支付教师薪酬。

2.乙方权利与义务

权利：

在按照合同要求完成教学任务后，有权要求甲方按照约定支付薪酬。

如因甲方原因导致教学进度延迟或其他损失，有权要求甲方承担相应责任。

义务：

按照合同约定的时间、地点、质量和标准完成教学任务。

保护幼儿安全，确保教育教学活动的安全性。

六、教师评估与考核

1.评估方式

乙方应定期对教师进行教学评估，评估结果作为教师薪酬和晋升的依据。

甲方有权对教师的教学效果进行年度考核，考核结果作为教师续聘的依据。

2.考核标准

考核标准以本合同约定的教学目标、教学质量和国家相关教育标准为准。

如考核不合格，乙方应在接到考核结果后的______个工作日内（具体时长）采取补救措施，如调整教学计划等。

七、薪酬支付方式与期限

1.薪酬结构

教师的薪酬包括基本工资、绩效奖金、津贴等。

具体薪酬结构由双方在合同中约定。

2.支付方式

甲方应在每月的______日前（具体日期）将教师的薪酬支付到教师的银行账户。

3.支付期限

如甲方未按时支付薪酬，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向教师支付违约金。

八、违约责任

1.甲方违约责任

若甲方未按照合同约定支付薪酬，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向教师支付违约金。

如甲方无故解除教师聘用合同，应按照教师剩余聘用期限的薪酬总额支付赔偿金。

2.乙方违约责任

若乙方未按照合同约定提供符合要求的教师，每逾期一天，应按照合同总价的______%向甲方支付违约金；逾期超过______天（具体时长），甲方有权解除合同，并要求乙方返还已支付的款项，同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。

如乙方教师违反合同规定，造成甲方损失，乙方应承担全部赔偿责任。

九、合同的变更与解除

1.变更

本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。

2.解除

除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。

十一、