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公司雇佣员工劳务合同范本.docxVIP

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公司雇佣员工劳务合同范本

第一篇范文:合同编号:__________

本合同编号:__________,以下简称“本合同”,系由以下双方签订:

甲方:__________公司,以下简称“甲方”;

乙方:__________,以下简称“乙方”。

鉴于甲方需要进行生产、经营、管理等各项工作,乙方愿意为甲方提供劳务服务,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,特订立本合同,以资共同遵守。

一、合同标的

1.1乙方同意为甲方提供以下劳务服务:

(1)工作岗位:__________;

(2)工作内容:__________;

(3)工作地点:__________;

(4)工作期限:自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、工作内容及职责

2.1乙方在甲方提供的岗位上,负责完成以下工作:

(1)执行甲方的各项规章制度;

(2)遵守甲方的工作纪律;

(3)服从甲方的管理和调配;

(4)完成甲方下达的各项工作任务。

三、劳动报酬

3.1乙方每月工资为人民币__________元,乙方同意按月领取工资。

3.2乙方每月工资支付日期为每月__________日,如遇节假日,工资支付日期顺延至节假日后的第一个工作日。

3.3乙方在工作期间享受国家规定的节假日、婚假、产假、病假等福利待遇。

四、工作时间和休息休假

4.1乙方的工作时间为每周__________小时,具体工作时间为__________。

4.2乙方享受国家规定的每周__________天休息时间,休息时间具体安排由甲方根据实际情况进行调整。

五、必威体育官网网址条款

5.1乙方在履行本合同期间,应对甲方提供的商业秘密、技术秘密等信息予以必威体育官网网址,未经甲方同意,不得向任何第三方泄露。

5.2本合同期满或终止后,乙方仍应继续履行必威体育官网网址义务。

六、合同解除和终止

6.1任何一方均有权在以下情况下解除本合同:

(1)甲方因生产经营需要调整工作岗位,乙方无法胜任;

(2)乙方因个人原因无法履行合同;

(3)甲方或乙方发生严重违约行为,经对方书面通知后,仍未采取补救措施。

6.2本合同期满,双方无异议,可以继续签订下一期合同。

七、违约责任

7.1甲方有下列情形之一的,应承担违约责任:

(1)未按约定支付乙方工资;

(2)违反本合同约定的必威体育官网网址条款;

(3)违反国家有关劳动保障法规,侵害乙方合法权益。

7.2乙方有下列情形之一的,应承担违约责任:

(1)未按约定履行工作职责;

(2)泄露甲方商业秘密、技术秘密等信息;

(3)违反国家有关劳动保障法规,侵害甲方合法权益。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。

8.2如协商不成,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。

9.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。

甲方(盖章):__________

乙方(签字):__________

签订日期:__________

附件:

1.乙方身份证复印件;

2.乙方学历证书复印件;

3.乙方相关资格证书复印件;

4.乙方健康状况证明。

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

合同编号:__________

本合同编号:__________,以下简称“本合同”,系由以下三方签订:

甲方:__________公司,以下简称“甲方”;

乙方:__________,以下简称“乙方”;

丙方:__________,以下简称“丙方”。

鉴于甲方需要进行生产、经营、管理等各项工作,乙方愿意为甲方提供劳务服务,丙方作为乙方的合作方,同意参与本合同,以保障甲方权益,经友好协商,特订立本合同,以资共同遵守。

一、合同标的

1.1乙方同意为甲方提供以下劳务服务:

(1)工作岗位:__________;

(2)工作内容:__________;

(3)工作地点:__________;

(4)工作期限:自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、甲方权益与责任

2.1甲方享有以下权利:

(1)对乙方的工作内容、工作进度、工作质量进行监督;

(2)对乙方的工作进行合理调配;

(3)在必要时,调整乙方的工作岗位。

2.2甲方应承担以下责任:

(1)按照合同约定支付乙方工资及福利;

(2)保障乙方在工作过程中的合法权益;

(3)提供必要的工作条件和环境。

三、丙方责任与权利

3.1丙方应承担以下责任:

(1)对乙方的资质进行审查,确保乙方符合甲方要求;

(2)对乙方的工作情况进行监督,确保

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