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2024年度主题教育专题民主生活会查摆问题

的整改措施范文

1.干部队伍建设尤其梯队建设的力度亟待加强，...机

关存在科室负责人缺位严重、年轻优秀干部提拔使用不

够、各年龄段干部使用不均衡等问题，在一定程度上影响

干部队伍建设和队伍履职活力。

整改措施：一是每半年对...干部队伍结构进行综合分

析研判，兼顾解决用好各年龄段干部和大力培养使用年轻

干部的需求，分批次有计划的开展干部选拔任用、调整配

置工作。二是在人事解冻后，优先调整配备尚未配备正副

职的科室，及时选任符合资格条件、具备素质能力、具有

发展潜力的干部。三是结合身份过渡后的...管理制度有关

规定，在首轮套改及首次晋升环节用好用足各层次职级，

消化积压的梯队建设需求。

牵头人：...；牵头部门：...科；配合部门：各科

室；完成期限：...年12月。

2.员工八小时外的监督管理存在薄弱环节，辖区员

工八小时外异常情况时有发生，辖内...年仍有...名员工

涉嫌违法违纪、新增离退休干部违反要求兼职任职的情

况。

整改措施：一是强化学习宣传和警示教育，开展廉政

党课、纪律教育学习月、案例警示大会等，让干部职工熟

知相关法规制度，提高干部职工的法律意识、合规意识和

行为风险识别能力。二是加强异常情况排查，定期开展17

类重点人员风险排查，做好员工异常情况排查。三是进一

步压紧压实风险防控责任，督导落实分级分层管理职责，

推动各...、各科室按季对风险人员后续跟踪监督、整改、

报告。

牵头人：...；牵头部门：...；配合部门：...；完成

期限：...年1月。

3.干部教育培训的针对性有待提高，用好已有培训资

源、结合履职新要求开展差异化培训还不够。

整改措施：一是用好...网院等线上资源，探索必

修＋选修形式，结合新一轮培训规划的部署要求，开展干

部职工个人远程培训选修项目申报工作。二是...年一季度

开展培训需求调研，综合各科室培训项目报送情况，科学

制定...年度培训计划。三是用好培训联络员队伍，加强培

训全过程管理和年度学时记录，每半年开展一次培训效果

评估，提升培训实效性。

牵头人：...；牵头部门：...；配合部门：各科室；

完成期限：...年12月。

4支持地方经济高质量发展存在薄弱环节。如，在

推动数字赋能银村互动，实现农村...服务精准化、便利

化，助力乡村振兴方面仍有不足；在加大政银企对接，推

动...支持民营企业缓解融资难融资贵问题方面仍有短板。

整改措施：一是优化对经济重点领域和薄弱环节的...

服务，发挥好再...再贴现及结构性货币政策工具作用。继

续指导...发挥首贷服务中心以及制造业融资服务中心

等各类特色融资服务中心作用，以创建示范性...机构为载

体，结合各区县经济特色，挖掘新的信贷增长点，加大...

对五篇大文章的支持力度。强化...机构服务乡村振兴考

核评估作用，落实好...支持百千万工程。完善...支持

民营经济发展政策机制和激励约束机制，健全外部政策配

套，推动民营经济融资便利性。二是丰富现金服务层次，

在全市乡镇各建设...个农村现金服务点和...个村居现金

服务点，优化零钞残钞兑换渠道，扩大反假货币及货币流

通管理知识宣传覆盖面，促进数字人民币应用。三是拓展

场景功能，加强移动支付应用建设，推动...年启动的潮阳

区、潮南区、澄海区等...个乡镇达到移动支付乡镇普及应

用标准，到...年末实现基层乡镇移动支付覆盖率...的目

标。四是指导...机构采取有效措施，着力强化中征应收账

款融资服务平台的推广应用。联合市财政局扩大政府采购

融资...（政采贷）笔数和金额，推动核心企业为上游供应

商通过平台确认账款，积极助力缓解中小微企业融资难

题。

牵头人：...；牵头部门：...；配合部

门：...、...、...；完成期限：...年12月。

5支持...体系建设存在薄弱环节，如存在...融平

台和农融通系统仍需加大应用推动，整村...工作成效还不

够明显的问题。

整改措施：一是加大...融平台推广，加快融入珠三

角征信链应用，扩大农融通系统新型农业经营主体等数

据采集，发挥...信息共享作用，提高市场主体融资可得性

和便利度。二是深入推进农村...体系建设。完善...村

（乡）镇认定工作，推动辖区...村整村...工作扩面增

效，强化征信知识宣传，探索.