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人力资源劳务派遣合同范本大全(精选5篇)
在公司上班都会签订劳务合同,很多人不知道这个合同的样子是什么,那么在这里出国留学网小编给大家整理“人力资源劳务派遣合同范本大全(精选5篇)”需要的朋友就来看看吧!
篇一:人力资源劳务派遣合同
甲方:
法定代表人:
乙方:
身份证号码:
现上文述及的甲乙双方,经协商一致后订立本《终止劳动合同协议书》(简称“本协议书”),本协议书的条款如下:
1、双方同意,自劳动合同届满日 年 月 日起,甲方终止与乙方签订的劳动合同,双方之间基于劳动关系的权利和义务随之终止。
2、乙方的最后工作日为 年 月 日。乙方应不迟于最后工作日将属于甲方的文件、物品以及其他各种财产返还甲方并办
妥甲方公司规定的正式离职手续。
3、甲方同意支付乙方经济补偿金相当于乙方 个月的月工资收入,合计人民币 整(¥ 元)。
4、除第三条规定的款项外,甲方无需再支付乙方任何经济补偿金、经济赔偿金及法律规定的其他款项,同时自 年 月
日起甲方也无需继续为乙方缴纳任何保险费用。
5、若乙方如期按照第2条办理正式的离职手续并且交还所有属于甲方的物品、财产及文件,甲方同意于 年 月 日之前向乙方支付第3条的款项。因这些款项应支付的个人所得税收由乙方承担,如果甲方有扣缴的法定义务,甲方可以在支付上述款项时直接予以扣缴。
6、本协议书经双方签字(甲方盖章,乙方签字)确认后生效。本协议书一式 份,双方各执 份。
7、本协议生效后,甲乙双方的劳动关系至 年 月 日终止,甲乙双方基于劳动关系产生的一切权利义务已经结清,互无纠葛。
甲方(盖章):法定代表人:
年 月 日乙方(签字):
年 月 日
篇二:人力资源劳务派遣合同
单位名称:(以下简称甲方)单位名称:(以下简称乙方)
甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定,在合法、公平、平等自愿、协商
一致、诚实守信的基础上,进一步明确甲、乙双方的权利和义务,经双方协商达成共识,同意签订本合同。
一、合同类型和期限
第一条:甲、乙双方选择固定期限形式确定本合同:自年月日起至年月日止,共年月。
二、工作内容和工作地点
第二条:甲方根据乙方要求,为乙方配置保安人员名,从事保安门卫工作。
第三条:甲方保安员应按照乙方的要求,严守相应的法规制度,以岗位质量标准要求完成工作。
三、保安费的计算,工作时间和休息休假
第四条:乙方付甲方保安服务费按每人每月计人民币元,自合同签订之日起,一次性预付全年(含保安人员保险等一切费用)。
第五条:甲方队员在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。乙方因工作需要安排甲方延长工作时间或者在休息日、法定休假日
工作的,乙方应依法支付甲方相应工资报酬。
四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第六条:乙方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章,为甲方派驻保安员提供必要的劳动条件和劳动保护用品及住宿。
第七条:甲方保安员有权拒绝乙方的违章指挥。
五、社会保险和福利待遇
第八条:乙方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为甲方保安员缴纳各项社会保险费用。
第九条:甲方保安员依法享受同本单位员工标准一致的福利待遇。
六、劳动合同的变更、解除、终止、续订
第十条:经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。如乙方无正当理由辞退甲方保安人员的;甲方无正当理由撤回保安人员的,均按合同剩余履行时间的30%保安费支付对方。
第十一条:本合同期满,甲乙双方经协商同意,续订劳动合同。
七、双方约定的其他事项
甲方(公章): 乙方(公章):
法定代表人(签字): 法定代表人(签字):
年 月 日 年 月 日
篇三:人力资源劳务派遣合同
甲方: (用人单位)乙方: (劳动者)
签订日期: 年 月 日
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵
守本合同所列条款。
一、劳动合同双方当事人基本情况
第一条甲方法定代表人(主要负责人)或委托代理人注册地址经营地址
第二条乙方性别户籍类型(非农业、农业)居民身份证号码或者其他有效证件名称证件号码在甲方工作起始时间年月日家庭住址邮政编码在武汉居住地址邮政编码户口所在地省(市)区(县)街道(乡镇)
二、劳动合同期限
第三条本合同为固定期限劳动合同。本合同于年月日生效,其中试用期至年月日止。本合同于年月日终止。甲方派遣乙方到用工单位的派遣期限自年月日开始。
三、工作内容和工作地点
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