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食堂工勤人员聘用合同5篇
篇1
甲方(聘用单位):_________
乙方(受聘人):_________
根据《中华人民共和国劳动法》及_________等法律法规的规定,以及甲方用工需求,乙方申请,双方经协商一致,同意订立本劳动合同。
一、合同期限
1.合同签订之日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容及要求
1.乙方同意在甲方食堂从事_________工作。
2.乙方应爱岗敬业,遵守职业道德,树立良好的敬业精神,听从领导安排,不得擅自离岗。
3.乙方应做好防火、防盗、防毒等安全卫生工作,如出现问题,愿承担相应责任。
4.乙方需保证食物新鲜、干净、卫生,如因食物问题引起纠纷或食物中毒,愿承担相应责任。
5.乙方需按时上下班,保证按时供应餐食,如因迟到或早退等原因引起纠纷,愿承担相应责任。
6.乙方需遵守甲方食堂的各项规章制度,如有违反,愿接受相应处罚。
7.乙方需爱护甲方食堂的设施设备,如有损坏,愿照价赔偿。
8.乙方需保持甲方食堂的整洁卫生,如有垃圾或杂物,愿及时清理。
9.乙方需遵守甲方食堂的用餐秩序,保证用餐的顺利进行。
10.乙方需尊重用餐人员,如有不当行为或投诉,愿及时处理并改进。
三、劳动报酬及福利待遇
1.甲方每月以货币形式支付乙方工资_________元。工资发放日为每月的_________日。
2.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品和工作环境。
3.甲方为乙方提供_____天/年的带薪年休假。
4.甲方为乙方提供_____天/年的带薪病假。
5.甲方为乙方提供_____天/年的带薪产假。
6.甲方为乙方提供_____天/年的带薪丧假。
7.甲方为乙方提供_____天/年的带薪工伤假。
8.甲方为乙方提供_____天/年的带薪婚假。
9.甲方为乙方提供_____天/年的带薪休息日。
10.甲方为乙方提供必要的社保福利和公积金补贴。具体补贴标准根据乙方的薪资和岗位进行调整。
四、劳动纪律和规章制度
1.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律,服从领导安排,不得擅自离岗或违反劳动纪律。
2.乙方应爱护甲方的设施设备,如有损坏,愿照价赔偿。同时,要保持工作区域的整洁卫生。
3.乙方应尊重用餐人员,热情服务,保证用餐的顺利进行。如遇到不当行为或投诉,愿及时处理并改进。
4.乙方应严格遵守食品安全卫生规定,保证食物新鲜、干净、卫生。如因食物问题引起纠纷或食物中毒,愿承担相应责任。
5.乙方应按时上下班,保证按时供应餐食。如因迟到或早退等原因引起纠纷,愿承担相应责任。同时,也要保证休息日的合理安排。
6.乙方应遵守甲方的必威体育官网网址规定,不得泄露甲方的商业机密和客户信息。同时,要遵守甲方的用餐秩序和规定。
五、双方权利义务及违约责任
1.双方应严格遵守本合同的规定,如有违反,愿承担相应的法律责任。同时,双方应相互尊重和理解对方的合法权益。如遇到纠纷或争议,应友好协商解决。协商不成的,可通过法律途径解决。
2.甲方应按时支付乙方的工资和福利待遇,如有拖欠或克扣现象发生,愿承担相应的法律责任。同时,甲方应尊重乙方的劳动成果和贡献,为乙方提供必要的劳动保护和福利待遇。在乙方完成工作任务的前提下,甲方不得随意变更或解除劳动合同关系。否则视为违约行为并承担相应的法律责任。
篇2
甲方(聘用单位):XXXX
乙方(受聘人):XXXX
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同。
一、合同期限
本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方食堂工作,具体岗位为工勤人员。
2.乙方的工作地点为甲方食堂所在地。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为每天XX小时,具体上下班时间根据甲方食堂的工作安排而定。
2.乙方每周有XX天的休息时间,具体休息时间由甲方食堂负责人安排。
四、劳动报酬
1.乙方的基本工资为每月XX元,具体工资根据甲方食堂的实际情况进行调整。
2.乙方的工作表现将作为工资调整的依据,具体调整办法由甲方食堂负责人制定。
五、社会保险和福利
1.甲方将为乙方缴纳社会保险费,具体包括养老保险、医疗保险、失业保险等。
2.乙方在甲方食堂工作期间,将享受相应
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