劳动合同试用期范本与劳动合同试用期范本7篇.docx

劳动合同试用期范本与劳动合同试用期范本7篇

篇1

劳动合同试用期协议

甲方（用人单位）：XXX公司

地址：XXXXXX

法定代表人：XXXXXX

乙方（劳动者）：XXXXXX

性别：XXXXXX

年龄：XXXXXX

身份证号码：XXXXXX

鉴于乙方愿意成为甲方的一员，甲方同意乙方的加入，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方的试用期及劳动合同签订相关事宜达成如下协议：

一、试用期条款

1.试用期期限：本次试用期为XX个月，自乙方入职之日起计算。

2.试用期工资：乙方在试用期的工资为人民币XX元/月，甲方按月支付。

3.试用期考核：甲方将根据乙方的实际工作表现、工作态度、专业技能等方面进行考核，并依据考核结果决定是否正式录用。

4.试用期解除合同：在试用期内，如乙方不符合录用条件或存在违规行为，甲方有权解除本合同。

二、劳动合同条款

1.劳动合同期限：本次劳动合同期限为XX年，自试用期满并正式录用之日起计算。

2.劳动合同工资：乙方正式录用后的工资为人民币XX元/月，甲方按月支付。

3.劳动合同变更：在合同期限内，如双方协商一致，可以变更劳动合同的内容。

4.劳动合同解除：双方协商一致或符合法律法规规定的情形下，可以解除劳动合同。

三、工作内容和地点

1.乙方的工作岗位为XXXXXX，具体职责详见岗位说明书。

2.乙方的工作地点为XXXXXX，根据工作需要，甲方有权调整乙方的工作地点。

四、社会保险和福利待遇

1.甲方将按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费，乙方需承担个人应缴纳的部分。

2.甲方将按照公司规定为乙方提供相应的福利待遇，具体内容详见公司福利政策。

五、劳动保护和劳动条件

1.甲方将为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品和劳动工具。

2.甲方将建立健全安全生产制度，并提供必要的安全生产条件和环境。

3.乙方需严格遵守安全操作规程，确保自身及他人的人身安全。

六、违约责任和争议解决

1.双方应严格遵守本合同的约定，如一方违约，需承担相应的法律责任。

2.在履行本合同过程中发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可向人民法院提起诉讼。

七、其他条款

1.本合同未尽事宜，可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：XXXXXX

法定代表人（签字）：XXXXXX

日期：XXXXXX

乙方（签字）：XXXXXX

日期：XXXXXX

篇2

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

试用期：从XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

二、工作内容和工作地点

甲方根据工作需要，安排乙方在_________岗位工作，乙方应胜任本岗位工作，并自觉遵守甲方的劳动纪律和相关规章制度。

三、工作时间和休息休假

甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班费。

四、劳动报酬

甲方按月及时以货币形式（人民币）足额支付乙方工资，工作期间甲方支付给乙方的基本薪酬为：_________元/月。试用期结束后，甲方可根据乙方的业绩、工作表现等给予乙方相应调整。

五、社会保险和福利待遇

甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费，乙方应享受各项社会保险待遇。甲方应为乙方提供必要的劳动保护措施和劳动安全卫生条件。

六、劳动纪律

乙方应遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，爱护甲方财产，遵守职业道德，积极参加甲方组织的培训，提高职业技能。乙方如需调岗，应积极配合甲方进行内部调动。

七、解除和终止劳动合同

（一）经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

（二）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的，甲方可以解除本合同；但甲方应在解除本合同前向乙方说明理由。

（三）乙方在试用期内可随时通知甲方解除本合同；但甲方如在试用期内发现乙方不符合录用条件或存在违法违规行为的，可立即解除本合同。