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2024版民营医院职工劳动合同签订与履行管理协议
本合同目录一览
1.合同签订
1.1合同双方基本信息
1.2合同签订日期及生效日期
1.3合同期限
1.4合同解除条件及程序
2.职务与岗位
2.1职务及岗位名称
2.2职责与权限
2.3工作地点
2.4工作时间
3.工资待遇
3.1基本工资
3.2岗位工资
3.3绩效奖金
3.4加班工资
3.5社会保险及公积金
4.假期与休假
4.1法定节假日
4.2休息日
4.3事假
4.4病假
4.5产假
4.6陪产假
4.7丧假
4.8婚假
5.考核与晋升
5.1考核制度
5.2晋升条件
5.3晋升程序
6.培训与发展
6.1培训计划
6.2培训费用
6.3培训考核
7.竞业限制
7.1竞业限制范围
7.2竞业限制期限
7.3竞业限制补偿
8.必威体育官网网址条款
8.1必威体育官网网址范围
8.2必威体育官网网址义务
8.3违约责任
9.违约责任
9.1违约行为及认定
9.2违约责任承担
10.合同解除
10.1合同解除条件
10.2合同解除程序
10.3合同解除后的处理
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
12.其他约定
12.1不可抗力
12.2合同变更
12.3合同生效
12.4合同解除
12.5合同终止
13.合同附件
13.1附件一：劳动合同
13.2附件二：岗位说明书
13.3附件三：社会保险及公积金明细
14.合同签订与生效
14.1合同签订
14.2合同生效
14.3合同备案
第一部分：合同如下：
1.合同签订
1.1合同双方基本信息
1.1.1民营医院名称：____________________
1.1.2民营医院法定代表人：____________________
1.1.3民营医院地址：____________________
1.1.4职工姓名：____________________
1.1.5职工身份证号码：____________________
1.1.6职工联系电话：____________________
1.2合同签订日期及生效日期
1.2.1合同签订日期：____年____月____日
1.2.2合同生效日期：合同签订之日起
1.3合同期限
1.3.1合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
1.3.2合同期满前____个月，双方应就合同续签事宜进行协商。
1.4合同解除条件及程序
1.4.1双方协商一致，可以解除合同。
1.4.2因职工患病或非因工负伤，经医疗机构证明在规定的医疗期内，民营医院可以解除合同。
1.4.3因民营医院经营困难，确需裁减人员，按照国家有关法律法规和程序进行。
2.职务与岗位
2.1职务及岗位名称
2.1.1职工职务：____________________
2.1.2岗位名称：____________________
2.2职责与权限
2.2.1职工应按照岗位要求，履行岗位职责。
2.2.2职工享有根据岗位需要，参与医院管理和决策的权利。
2.3工作地点
2.3.1工作地点：____________________
2.4工作时间
2.4.1工作时间：实行标准工作时间，每日工作时间为____小时。
3.工资待遇
3.1基本工资
3.1.1基本工资：____元/月。
3.2岗位工资
3.2.1岗位工资：____元/月。
3.3绩效奖金
3.3.1绩效奖金：根据年度绩效考核结果，按比例发放。
3.4加班工资
3.4.1加班工资：按照国家规定及医院规定计算。
3.5社会保险及公积金
3.5.1民营医院依法为职工缴纳社会保险及住房公积金。
4.假期与休假
4.1法定节假日
4.1.1职工享有国家规定的法定节假日。
4.2休息日
4.2.1职工享有每周休息日。
4.3事假
4.3.1事假：职工因私事需要请假，每次事假不超过____天。
4.4病假
4.4.1病假：职工因病需要休息，按照国家规定及医院规定计算。
4.5产假
4.5.1产假：按照国家规定及医院规定计算。
4.6陪产假
4.6.1陪产假：按照国家规定及医院规定计算。
4.7丧假
4.7.1丧假：职工直系亲属去世，按照国家规定及医院规定计算。
4.8婚假
4.8.1婚假：按照国家规定及医院规定计算。
5.考核与晋升
5.1考核制度
5.1.1医院建立绩效考核制度，对职工进行定期考核。
5.2晋升条件
5.2.1职工符合岗位要求，且考核合格，可申请晋升。
5.3晋升程序
5.3
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