企业外派临时工劳动合同6篇.docx

企业外派临时工劳动合同6篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________公司

地址：____________________

法定代表人或主要负责人：____________________

乙方（劳动者）：____________________

性别：____________________

出生年月：____________________年____月____日

居民身份证号码：____________________

户口所在地址：____________________

现居住地址：____________________

联系电话：____________________

为明确双方的权利与义务，保护劳动者的合法权益，经甲乙双方平等协商自愿，签订本合同确立劳动关系，共同遵守本合同所列条款。详细内容如下：

第一章：合同概况及签约双方主体概况

篇2

甲方（外派单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方作为临时工派遣至甲方从事劳动事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满，双方协商一致可续签合同。

二、工作内容及地点

1.甲方派遣乙方从事______岗位工作。

2.乙方的工作地点为____________________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的有关规定执行。

2.甲方确保乙方享有法定节假日及带薪年休假等休息休假的权利。

四、劳动报酬

1.乙方的工资标准按照甲方的相关规定执行。

2.甲方按月支付乙方工资，不得拖欠。

3.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。

2.甲方应当对乙方进行必要的职业危害防护教育，并提供相应的防护用品。

六、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2.乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。

七、必威体育官网网址条款

乙方在甲方工作期间，应当保守甲方的商业秘密和知识产权，不得泄露给第三方。

八、违约责任

1.甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。

2.违约方应当向守约方支付违约金，并赔偿由此造成的损失。

九、其他事项

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（外派单位）（盖章）：__________

法定代表人或授权委托人（签字）：__________

乙方（劳动者）（签字）：__________

日期：____年____月____日

篇3

甲方（用工企业）：___________

乙方（劳动者）：___________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方外派乙方从事临时性工作达成以下协议：

一、合同期限

本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满，根据甲方需要，经双方协商同意，可以续约。

二、工作内容和工作地点

甲方派遣乙方从事的岗位（工种）为：______________________。工作地点为：______________________。乙方应完成甲方规定的临时性工作任务。

三、工作时间和休息休假

根据工作需要，乙方的工作时间采用灵活工时制。包括但不限于全日制工时制、不定时工时制和综合计算工时制等。具体由甲方根据业务需要安排。乙方享有法定的休息日和节假日。

四、劳动报酬

乙方的劳动报酬按照甲方的规定执行。在合同期内，甲方按月足额支付乙方工资报酬。乙方的工资标准、支付方式等详见甲方相关规定。乙方享有与甲方正式员工同等的福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方的职业健康和安全。乙方应遵守甲方的安全生产规定和操作规程。因工作原因造成的职业伤害，甲方依法承担相应责任。

六、保险及福利待遇

甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费。乙