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2024版化妆培训机构化妆师劳务合同范本.docxVIP

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2024版化妆培训机构化妆师劳务合同范本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方地址

1.3双方联系方式

2.合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同终止日期

3.服务内容

3.1培训课程

3.2实践操作

3.3考试考核

4.服务地点

4.1培训机构地址

4.2实习地点

5.服务时间

5.1培训时间

5.2实习时间

6.服务费用

6.1培训费用

6.2实习费用

6.3付款方式

7.服务要求

7.1出勤要求

7.2学习要求

7.3实习要求

8.必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容

8.2必威体育官网网址期限

8.3违约责任

9.侵权责任

9.1侵权行为

9.2违约责任

10.合同解除

10.1解除条件

10.2解除程序

10.3解除责任

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.合同生效

12.1生效条件

12.2生效日期

13.合同附件

13.1附件一:培训课程表

13.2附件二:实习协议

13.3附件三:服务费用明细表

14.其他约定

14.1法律适用

14.2合同份数

14.3合同修改

14.4合同签署

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

(1)甲方:化妆培训机构

(2)乙方:化妆师

1.2双方地址

(1)甲方地址:省市区路号

(2)乙方地址:省市区路号

1.3双方联系方式

2.合同期限

2.1合同起始日期:2024年1月1日

2.2合同终止日期:2024年12月31日

3.服务内容

3.1培训课程

(1)课程名称:化妆师专业培训课程

(2)课程内容:化妆技巧、色彩搭配、造型设计等

(3)课程安排:每周一至周五,每天8小时

3.2实践操作

(1)实践操作内容:化妆实操、造型实操等

(2)实践操作时间:每周二至周六,每天8小时

3.3考试考核

(1)考核方式:理论考试和实践考核

(2)考核时间:培训结束后一个月内

4.服务地点

4.1培训机构地址:省市区路号

4.2实习地点:省市区路号

5.服务时间

5.1培训时间:2024年1月1日至2024年6月30日

5.2实习时间:2024年7月1日至2024年12月31日

6.服务费用

6.1培训费用:人民币元

6.2实习费用:人民币元

6.3付款方式:

(1)培训费用:分两次支付,首期支付人民币元,剩余费用在培训结束后一个月内支付完毕。

(2)实习费用:实习开始前一次性支付人民币元。

7.服务要求

7.1出勤要求

(1)乙方应按时参加培训课程和实践操作。

(2)如有特殊情况需请假,需提前向甲方提出申请,并经甲方批准。

7.2学习要求

(1)乙方应认真学习培训课程,掌握化妆技巧和理论知识。

(2)乙方应积极参与实践操作,提高自己的实际操作能力。

7.3实习要求

(1)乙方在实习期间应遵守实习单位的规章制度,服从实习单位的管理。

(2)乙方应认真完成实习任务,提高自己的专业技能。

8.必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容

(1)甲方商业秘密:包括但不限于培训课程内容、教学方法、实习单位信息等。

(2)乙方个人隐私:包括但不限于身份证号码、银行账户信息等。

8.2必威体育官网网址期限

(1)甲方商业秘密的必威体育官网网址期限为合同终止后三年。

(2)乙方个人隐私的必威体育官网网址期限为合同终止后一年。

8.3违约责任

(1)如乙方违反必威体育官网网址条款,向第三方泄露甲方商业秘密,乙方应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。

(2)如乙方违反必威体育官网网址条款,向第三方泄露个人隐私,乙方应承担相应的法律责任。

9.侵权责任

9.1侵权行为

(1)甲方未经乙方同意,使用乙方的肖像、作品等侵犯乙方知识产权的行为。

(2)乙方在实习期间,因个人行为侵犯他人知识产权或造成他人人身伤害的行为。

9.2违约责任

(1)如甲方侵犯乙方的知识产权,甲方应立即停止侵权行为,并向乙方支付赔偿金。

(2)如乙方在实习期间侵犯他人知识产权或造成他人人身伤害,乙方应承担相应的法律责任,并赔偿受害人。

10.合同解除

10.1解除条件

(1)合同到期自动终止。

(2)甲方或乙方在合同期内,因不可抗力或重大违约行为导致合同无法继续履行。

10.2解除程序

(1)任何一方提出解除合同,应提前一个月书面通知对方。

(2)合同解除后,双方应按照合同约定办理相关手续。

10.3解除责任

(1)合同解除后,双方应按照合同约定结算费用。

(2)因不可抗力导致合同解除的,双方互不承担违约责任。

11.争议解决

11.1争议解决方式

(1)双方应通过友好协商解决争议。

(2)协商不成,提交仲裁委员会仲裁。

11.2争议解决机构

(1)仲裁委员会。

12.合同生效

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