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业务员的聘用合同模板8篇

篇1

甲方（公司）：XXXX有限公司

地址：XXXX

法定代表人：XXXX

联系方式：XXXX

乙方（业务员）：XXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX

住址：XXXX

联系方式：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，以明确双方的权利和义务。

第一条合同期限

本合同有效期为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满，双方可协商续签。

第二条聘用岗位及职责

1.甲方聘用乙方担任业务员岗位，主要负责销售公司产品的相关业务。

2.乙方应尽心尽力为甲方工作，完成甲方交付的任务，遵守甲方的规章制度和行业规范。

3.乙方应积极开拓市场，扩大销售渠道，提高销售业绩，为甲方创造更多的利润。

第三条工作要求

1.乙方应按时完成甲方下达的销售任务，如未完成销售任务，应向甲方说明原因，并提交改进方案。

2.乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，不得迟到、早退或旷工。如有特殊情况需请假，应提前向甲方请假并获得批准。

3.乙方应爱护甲方的财产，妥善保管业务资料和工具，不得擅自挪用或外借。

4.乙方应积极配合甲方的工作安排，不得推诿或拒绝工作任务。

第四条劳动报酬

1.甲方向乙方支付劳动报酬的方式和标准如下：基本工资+提成。其中，基本工资为每月XX元，提成按照销售额的XX%支付。

2.甲方应在每月的XX日向乙方支付上月的基本工资和提成。如遇节假日或公休日，则提前或顺延至最近的工作日支付。

3.乙方因工作表现突出或做出重大贡献的，甲方可给予乙方额外的奖励。具体奖励方式和标准由甲方自行决定。

4.乙方因工作失误或违反公司规定而产生的经济损失，甲方有权从乙方的劳动报酬中扣除相应的部分。

第五条社会保险和福利

1.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。社会保险费个人部分由乙方自行承担，甲方可从乙方的劳动报酬中代扣代缴。

2.甲方应提供必要的劳动保护措施和劳动工具，保障乙方的劳动安全。

3.甲方应为乙方提供必要的福利待遇，如员工餐、交通补贴、通讯补贴等。具体福利待遇标准和发放方式由甲方自行决定。

第六条合同解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。如一方违约，另一方有权单方解除本合同。

2.在合同期内，如乙方违反甲方规章制度或行业规范，甲方有权解除本合同。如乙方被依法追究刑事责任或被行政处罚的，甲方可单方解除本合同。

3.在合同期内，如甲方因业务调整或经营困难等原因需裁减人员的，甲方可单方解除本合同。但甲方应提前XX日通知乙方，并按照法律法规的规定给予乙方相应的经济补偿。

4.本合同期满后自行终止。如双方协商一致，可续签本合同。但续签本合同时，甲方应根据乙方的表现和公司需求重新评估乙方的聘用岗位和职责。

第七条争议解决

甲乙双方因履行本合同而产生的争议，应通过友好协商解决。协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可向人民法院提起诉讼。

第八条其他事项

1.甲乙双方应严格遵守本合同的约定，切实履行各自的义务。如一方违约，应承担相应的法律责任。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自签字之日起生效。

篇2

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

联系方式：_________

乙方（员工）：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

专业：_________

联系方式：_________

一、合同期限：

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效，至以下第_____条约定的工作期满为止。

2.试用期为_____个月，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。试用期满，经甲方考核合格，双方同意继续履行的，双方正式签订本合同。

二、工作内容和工作地点：

1.乙方同意在甲方从事_____工作。在试用期满后，双方同意可以根据甲方的实际需要调整乙方的工作岗位。

2.乙方的工作地点在_____。甲方可以根据经营活动的需要，调整乙方的工作地点。

三、工作时间和