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2024版国际物流人才培训服务合同范本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.2乙方基本信息

2.培训服务内容

2.1培训目标

2.2培训课程

2.3培训师资

2.4培训时间

2.5培训地点

3.培训费用及支付方式

3.1培训费用总额

3.2费用构成

3.3支付方式

3.4付款时间

4.培训效果评估

4.1评估方式

4.2评估指标

4.3评估时间

5.必威体育官网网址条款

5.1必威体育官网网址内容

5.2必威体育官网网址期限

5.3违约责任

6.违约责任

6.1甲方违约责任

6.2乙方违约责任

7.争议解决

7.1争议解决方式

7.2争议解决机构

8.合同解除

8.1合同解除条件

8.2合同解除程序

9.合同生效及终止

9.1合同生效条件

9.2合同终止条件

10.合同附件

10.1附件一：培训课程安排表

10.2附件二：师资队伍介绍

11.其他约定

11.1不可抗力条款

11.2合同解释权

11.3合同份数

12.合同签署

12.1签署时间

12.2签署地点

12.3签署代表

13.合同修改

13.1修改程序

13.2修改效力

14.合同附件清单

14.1附件一：培训课程安排表

14.2附件二：师资队伍介绍

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.1.1甲方名称：_______

1.1.2甲方地址：_______

1.1.3甲方联系人：_______

1.1.4甲方联系电话：_______

1.1.5甲方电子邮箱：_______

1.2乙方基本信息

1.2.1乙方名称：_______

1.2.2乙方地址：_______

1.2.3乙方联系人：_______

1.2.4乙方联系电话：_______

1.2.5乙方电子邮箱：_______

2.培训服务内容

2.1培训目标

2.1.1提高学员的国际物流专业知识水平

2.1.2培养学员的国际物流实际操作能力

2.1.3帮助学员了解国际物流行业动态和发展趋势

2.2培训课程

2.2.1国际物流基础理论

2.2.2国际物流操作实务

2.2.3国际物流法规与政策

2.2.4国际物流项目管理

2.3培训师资

2.3.1师资力量雄厚，具备丰富的国际物流实践经验

2.3.2师资团队由行业内知名专家、学者和实践经验丰富的物流企业高级管理人员组成

2.4培训时间

2.4.1培训总时长为______天

2.4.2具体培训时间安排见附件一

2.5培训地点

2.5.1培训地点：_______

2.5.2培训场地及设施由乙方负责提供

3.培训费用及支付方式

3.1培训费用总额：_______元

3.2费用构成：

3.2.1培训课程费用：_______元

3.2.2培训资料费用：_______元

3.2.3培训场地及设施费用：_______元

3.2.4培训师资费用：_______元

3.3支付方式：

3.3.1甲方应在签订合同后_______日内支付50%的培训费用

3.3.2剩余50%的培训费用应在培训开始前_______日内支付

3.3.3支付方式为银行转账，具体账户信息见附件二

4.培训效果评估

4.1评估方式：

4.1.1考试评估：培训结束后进行闭卷考试，考核学员对培训内容的掌握程度

4.1.2实践操作评估：学员完成指定的国际物流项目，考核其实际操作能力

4.2评估指标：

4.2.1理论知识掌握程度

4.2.2实际操作能力

4.2.3项目完成情况

4.3评估时间：

4.3.1考试评估：培训结束后_______日内

4.3.2实践操作评估：培训结束后_______日内

5.必威体育官网网址条款

5.1必威体育官网网址内容：

5.1.1甲方和乙方的商业秘密

5.1.2培训过程中的敏感信息

5.1.3合同中的商业条款

5.2必威体育官网网址期限：自合同签订之日起_______年内

5.3违约责任：

5.3.1任何一方违反必威体育官网网址义务，应承担相应的法律责任

6.违约责任

6.1甲方违约责任：

6.1.1未能按时支付培训费用，应向乙方支付_______元违约金

6.1.2未能按照合同约定提供培训场地及设施，应向乙方支付_______元违约金

6.2乙方违约责任：

6.2.1未能按照合同约定提供合格的培训师资，应向甲方支付_______元违约金

6.2.2未能按时完成培训课程，应向甲方支付_______元违约金

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.1.1双方应友好协商解决合同执行过程中发生的争议

8.1.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼

8.2争议解决机构

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