2024版建筑工地劳务用工节假日补贴合同范本.docxVIP

2024版建筑工地劳务用工节假日补贴合同范本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方地址

1.3联系人及联系方式

2.工程概况

2.1工程名称

2.2工程地点

2.3工程规模

2.4工程类别

3.劳务用工情况

3.1用工人员数量

3.2用工人员工种

3.3用工人员工资标准

4.节假日补贴标准

4.1法定节假日

4.2工地休息日

4.3节假日补贴金额

4.4补贴发放方式

5.补贴发放时间

5.1法定节假日补贴发放时间

5.2工地休息日补贴发放时间

5.3补贴发放周期

6.补贴发放条件

6.1劳务用工人员工作满一定时间

6.2劳务用工人员完成规定工作量

6.3劳务用工人员无违纪行为

7.补贴发放程序

7.1劳务用工人员申请

7.2工地管理部门审核

7.3发放补贴

8.补贴发放变更

8.1补贴标准调整

8.2补贴发放时间调整

8.3补贴发放条件调整

9.补贴发放争议解决

9.1双方协商解决

9.2仲裁机构仲裁

9.3法院诉讼

10.违约责任

10.1用工方违约责任

10.2劳务用工人员违约责任

11.合同解除与终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

11.3合同解除与终止的程序

12.争议解决方式

12.1双方协商解决

12.2仲裁机构仲裁

12.3法院诉讼

13.合同生效与变更

13.1合同生效条件

13.2合同变更程序

13.3合同解除与终止后的处理

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

第一条合同双方基本信息

1.1双方名称

（1）甲方：建筑公司名称

（2）乙方：劳务用工人员名称

1.2双方地址

（1）甲方地址：省/市/区/街道/楼号/室号

（2）乙方地址：省/市/区/街道/楼号/室号

1.3联系人及联系方式

（1）甲方联系人：姓名

联系电话：电话号码

（2）乙方联系人：姓名

联系电话：电话号码

第二条工程概况

2.1工程名称：项目

2.2工程地点：省/市/区/街道/楼号/室号

2.3工程规模：平方米

2.4工程类别：类别

第三条劳务用工情况

3.1用工人员数量：人

3.2用工人员工种：工种

3.3用工人员工资标准：按日/按月/按工作量支付，具体标准如下：

（1）工种：元/日/月/工作量

（2）工种：元/日/月/工作量

第四条节假日补贴标准

4.1法定节假日：根据国家法定节假日安排

4.2工地休息日：每周六、日及国家法定节假日

4.3节假日补贴金额：按用工人员工资标准的%计算

4.4补贴发放方式：现金发放或银行转账

第五条补贴发放时间

5.1法定节假日补贴发放时间：法定节假日当天

5.2工地休息日补贴发放时间：每周六、日

5.3补贴发放周期：按月发放

第六条补贴发放条件

6.1劳务用工人员工作满一定时间：连续工作满天

6.2劳务用工人员完成规定工作量：按月完成%的工作量

6.3劳务用工人员无违纪行为：无违反工地管理规定的行为

第七条补贴发放程序

7.1劳务用工人员申请：在规定时间内向甲方提出补贴申请

7.2工地管理部门审核：甲方相关部门对申请进行审核

7.3发放补贴：审核通过后，甲方按照约定方式发放补贴

第八条补贴发放变更

8.1补贴标准调整：如遇国家政策调整或市场变化，甲方有权调整节假日补贴标准，并提前通知乙方。

8.2补贴发放时间调整：如遇特殊情况，甲方有权调整补贴发放时间，并提前通知乙方。

8.3补贴发放条件调整：如遇特殊情况，甲方有权调整补贴发放条件，并提前通知乙方。

第九条补贴发放争议解决

9.1双方协商解决：如出现补贴发放争议，双方应通过友好协商解决。

9.2仲裁机构仲裁：协商不成时，任何一方均可向双方约定的仲裁机构申请仲裁。

9.3法院诉讼：仲裁机构仲裁裁决后，如有不服，任何一方均可向人民法院提起诉讼。

第十条违约责任

10.1用工方违约责任：甲方未按约定时间发放补贴，应向乙方支付违约金，违约金按未发放补贴金额的%计算。

10.2劳务用工人员违约责任：乙方未按约定完成工作或违反工地管理规定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

第十一条合同解除与终止

11.1合同解除条件：因不可抗力导致合同无法履行，或双方协商一致解除合同。

11.2合同终止条件：工程完工或双方协商一致终止合同。

11.3合同解除与终止的程序：合同解除或终止前，双方应就相关事宜进行协商，并签订解除或终止合同协议。

第十二条争议解决方式

12.1双方协商解决：如出现合同履行过程中的争议，双方应通过友好协商解决。

12.2仲裁机构仲裁：协商不成时，任何一方均可向双方约定的仲裁机构申请仲裁。

12.3