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2024版信息技术咨询顾问聘用合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方地址

1.3双方联系方式

2.合同目的和范围

2.1合同目的

2.2咨询范围

2.3服务内容

3.服务期限

3.1起止时间

3.2服务期限变更

4.聘用方式及薪酬

4.1聘用方式

4.2薪酬结构

4.3薪酬支付方式

5.工作时间和地点

5.1工作时间

5.2工作地点

5.3工作方式

6.必威体育官网网址条款

6.1必威体育官网网址信息范围

6.2必威体育官网网址义务

6.3违约责任

7.知识产权

7.1知识产权归属

7.2使用许可

7.3违约责任

8.违约责任

8.1违约情形

8.2违约责任承担

8.3违约赔偿

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

10.合同解除

10.1合同解除条件

10.2合同解除程序

10.3合同解除后果

11.合同生效

11.1生效条件

11.2生效日期

12.合同变更

12.1变更条件

12.2变更程序

12.3变更生效

13.合同终止

13.1终止条件

13.2终止程序

13.3终止后果

14.其他

14.1通知方式

14.2合同附件

14.3合同份数

14.4合同签署

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称

甲方：[甲方全称]

乙方：[乙方全称]

1.2双方地址

甲方地址：[甲方详细地址]

乙方地址：[乙方详细地址]

1.3双方联系方式

甲方联系方式：[甲方联系人姓名]、[甲方联系电话]、[甲方电子邮箱]

乙方联系方式：[乙方联系人姓名]、[乙方联系电话]、[乙方电子邮箱]

2.合同目的和范围

2.1合同目的

本合同旨在明确甲方委托乙方担任信息技术咨询顾问，乙方同意接受甲方委托，提供相关信息技术咨询服务。

2.2咨询范围

信息系统规划与设计

技术选型与评估

系统集成与实施

技术支持与维护

信息技术培训

2.3服务内容

提供专业信息技术咨询意见

参与甲方项目讨论与决策

制定技术方案与实施计划

协助甲方进行系统集成与实施

提供必要的技术支持与维护

3.服务期限

3.1起止时间

本合同自双方签字之日起生效，服务期限为[服务期限，如：一年]。

3.2服务期限变更

在服务期限内，如需延长服务期限，双方应提前[提前通知期限，如：一个月]协商一致，并签订补充协议。

4.聘用方式及薪酬

4.1聘用方式

乙方以独立顾问的身份为甲方提供服务，不属于甲方正式员工。

4.2薪酬结构

基本咨询费：[基本咨询费金额]

业绩提成：根据实际完成的项目及甲方满意度，按[提成比例]进行提成。

4.3薪酬支付方式

甲方应于每月[支付日期]前，将乙方的薪酬支付至乙方指定的银行账户。

5.工作时间和地点

5.1工作时间

乙方应在甲方指定的工作时间内提供咨询服务，具体工作时间由双方协商确定。

5.2工作地点

乙方应在甲方指定的工作地点提供咨询服务，具体工作地点由双方协商确定。

5.3工作方式

乙方应采用远程或现场的方式为甲方提供服务，具体工作方式由双方协商确定。

6.必威体育官网网址条款

6.1必威体育官网网址信息范围

甲方业务信息

乙方提供的技术方案、建议、报告等

双方约定应必威体育官网网址的其他信息

6.2必威体育官网网址义务

双方在合同期限内及合同终止后，均应履行必威体育官网网址义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露必威体育官网网址信息。

6.3违约责任

如一方违反必威体育官网网址义务，造成对方损失的，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失。

8.违约责任

8.1违约情形

乙方未按合同约定提供咨询服务或服务质量不符合要求；

甲方未按合同约定支付薪酬；

双方违反必威体育官网网址条款；

双方违反合同约定的其他行为。

8.2违约责任承担

8.2.1乙方违约

立即纠正违约行为；

向甲方支付违约金，违约金为[违约金金额]；

按照甲方要求赔偿损失。

8.2.2甲方违约

立即纠正违约行为；

向乙方支付违约金，违约金为[违约金金额]；

按照乙方要求赔偿损失。

8.3违约赔偿

违约方应按照实际损失向对方支付赔偿，包括但不限于直接经济损失和合理费用。

9.争议解决

9.1争议解决方式

双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

9.2争议解决机构

[选择争议解决机构名称]

[选择争议解决机构名称]

9.3争议解决程序

双方应按照所选争议解决机构的程序进行争议解决。

10.合同解除

10.1合同解除条件

一方严重违约，经对方催告后仍不履行；

一方发生重大经营困难，无法履行合同；

因不可抗力导致合同无法履行。

10.2合同解除