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2024版兼职外教英语教育机构合作合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合作双方名称

1.2合作双方法定代表人

1.3合作双方联系方式

1.4合作双方地址

2.合作内容概述

2.1合作目的

2.2合作方式

2.3合作期限

3.教学内容与标准

3.1教学课程

3.2教学教材

3.3教学质量要求

3.4教学评估与反馈

4.教学安排与课时

4.1教学时间安排

4.2教学课时安排

4.3教学进度安排

4.4教学调整与变动

5.薪酬与待遇

5.1薪酬结构

5.2薪酬支付方式

5.3薪酬调整机制

5.4其他待遇

6.必威体育官网网址条款

6.1必威体育官网网址内容

6.2必威体育官网网址期限

6.3违约责任

7.违约责任与争议解决

7.1违约责任

7.2争议解决方式

7.3争议解决地点

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3合同解除与终止程序

9.合同生效与修改

9.1合同生效条件

9.2合同修改程序

9.3合同附件

10.其他约定事项

10.1合作宣传与推广

10.2合作成果分享

10.3其他约定事项

11.合同附件

11.1教学大纲

11.2教学计划

11.3薪酬方案

11.4必威体育官网网址协议

12.合同签署

12.1签署日期

12.2签署地点

12.3签署人

13.合同份数与送达

13.1合同份数

13.2合同送达

14.合同生效与解除

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1合作双方名称

1.1.1教育机构名称：X英语教育机构

1.1.2外教个人姓名：

1.2合作双方法定代表人

1.2.1教育机构法定代表人：

1.2.2外教个人法定代表人：

1.3合作双方联系方式

1.4合作双方地址

1.4.1教育机构地址：省市区路号

1.4.2外教个人地址：省市区路号

2.合作内容概述

2.1合作目的

本合同旨在明确教育机构与外教个人之间的合作关系，共同开展英语教学活动，提高学生的英语水平。

2.2合作方式

外教个人作为教育机构的兼职教师，按照教育机构的教学计划和课程安排，为学生提供英语教学服务。

2.3合作期限

本合同自双方签署之日起生效，有效期为一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

3.教学内容与标准

3.1教学课程

外教个人将按照教育机构提供的课程大纲，为学生提供英语口语、听力、阅读和写作等方面的教学。

3.2教学教材

外教个人将使用教育机构指定的教材，并确保教学内容与教材相符。

3.3教学质量要求

外教个人应保证教学质量，确保学生在课程结束后达到预期的学习目标。

3.4教学评估与反馈

教育机构将定期对外教个人的教学进行评估，并根据评估结果提供反馈。外教个人应积极配合评估工作。

4.教学安排与课时

4.1教学时间安排

外教个人将按照教育机构提供的教学时间表，进行授课。

4.2教学课时安排

外教个人每周授课课时为10课时，具体授课时间由教育机构安排。

4.3教学进度安排

外教个人应按照教育机构的教学进度安排，确保教学内容的顺利完成。

4.4教学调整与变动

如遇特殊情况，教育机构有权对教学时间、课时和进度进行适当调整，外教个人应予以配合。

5.薪酬与待遇

5.1薪酬结构

外教个人的薪酬由基本工资和课时费组成。

5.2薪酬支付方式

教育机构将每月支付外教个人的薪酬，具体支付日期为每月的15日。

5.3薪酬调整机制

如教育机构或外教个人在合同期间发生特殊情况，经双方协商一致，可对薪酬进行调整。

5.4其他待遇

教育机构将为外教个人提供教学所需的教材、教学设备等。

6.必威体育官网网址条款

6.1必威体育官网网址内容

本合同中涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等，均为必威体育官网网址内容。

6.2必威体育官网网址期限

必威体育官网网址期限自合同签订之日起至合同终止后两年。

6.3违约责任

如一方违反必威体育官网网址义务，应承担相应的法律责任。

8.违约责任与争议解决

8.1违约责任

8.1.1教育机构违约责任

若教育机构未按时支付外教个人薪酬，应支付相应滞纳金，并承担相应的法律责任。

8.1.2外教个人违约责任

若外教个人未能按照合同规定提供教学服务，或违反必威体育官网网址条款，应承担相应的法律责任，并赔偿教育机构因此遭受的损失。

8.2争议解决方式

8.2.1双方协商

如发生争议，双方应通过友好协商解决。

8.2.2仲裁

如协商不成，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼，或向双方共同认可的仲裁机构申请仲裁。

8.3争议解决地点

争议解决地点为合同签订地，即省市。

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.1.1教育机构解除合同

外教个人严重违反合同规定；

外教个人无法继续履行教学职责；

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