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2024年度酒店行业劳务中介费用协议

本合同目录一览

1.合同概述

1.1合同名称

1.2合同签订日期

1.3合同有效期

1.4合同双方基本信息

2.中介服务内容

2.1服务范围

2.2服务对象

2.3服务标准

2.4服务流程

3.中介费用

3.1费用构成

3.2费用计算方法

3.3费用支付方式

3.4费用支付时间

4.服务质量保证

4.1服务质量标准

4.2质量监督机制

4.3质量责任承担

5.必威体育官网网址条款

5.1必威体育官网网址内容

5.2必威体育官网网址期限

5.3违约责任

6.违约责任

6.1违约情形

6.2违约责任承担

6.3违约赔偿

7.争议解决

7.1争议解决方式

7.2争议解决机构

7.3争议解决程序

8.合同解除

8.1合同解除条件

8.2合同解除程序

8.3合同解除后的处理

9.合同终止

9.1合同终止条件

9.2合同终止程序

9.3合同终止后的处理

10.合同生效

10.1合同生效条件

10.2合同生效日期

11.其他约定

11.1不可抗力

11.2合同附件

11.3合同解释

12.合同附件

12.1附件一：中介服务内容明细

12.2附件二：费用计算方法说明

12.3附件三：服务质量标准

13.合同份数

13.1合同份数

13.2份数分配

14.合同签署

14.1签署日期

14.2签署人签字盖章

第一部分：合同如下：

1.合同概述

1.1合同名称：2024年度酒店行业劳务中介费用协议

1.2合同签订日期：2024年1月1日

1.3合同有效期：自2024年1月1日至2024年12月31日

1.4合同双方基本信息

1.4.1中介方：[中介方名称]，统一社会信用代码：[中介方统一社会信用代码]，地址：[中介方地址]

1.4.2客户方：[客户方名称]，统一社会信用代码：[客户方统一社会信用代码]，地址：[客户方地址]

2.中介服务内容

2.1服务范围：包括但不限于酒店行业劳务人员的招聘、推荐、培训等中介服务。

2.2服务对象：限于酒店行业内的管理人员、服务员、厨师等岗位。

2.3服务标准：根据国家相关法律法规和行业标准，提供高质量、高效率的中介服务。

2.4服务流程：包括需求沟通、岗位匹配、面试安排、合同签订等环节。

3.中介费用

3.1费用构成：中介费用包括但不限于招聘服务费、推荐服务费、培训服务费等。

3.2费用计算方法：按照实际服务人数和岗位类型，按照约定的收费标准进行计算。

3.3费用支付方式：采用银行转账方式支付，支付账户信息详见附件。

3.4费用支付时间：中介方完成服务后，客户方应在收到中介方提供的发票后十个工作日内支付中介费用。

4.服务质量保证

4.1服务质量标准：确保所推荐的人员符合岗位要求，具备相应的专业技能和素质。

4.2质量监督机制：建立服务质量监督小组，对服务质量进行定期检查和评估。

4.3质量责任承担：若因中介方原因导致客户方损失，中介方应承担相应的赔偿责任。

5.必威体育官网网址条款

5.1必威体育官网网址内容：双方在合同履行过程中所了解的对方商业秘密、技术秘密等。

5.2必威体育官网网址期限：自合同签订之日起至合同终止后三年。

5.3违约责任：任何一方违反必威体育官网网址义务，应承担相应的违约责任。

6.违约责任

6.1违约情形：包括但不限于未按约定提供中介服务、未按约定支付中介费用、泄露对方商业秘密等。

6.2违约责任承担：违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

6.3违约赔偿：违约赔偿金额由双方协商确定，如协商不成，可向合同签订地人民法院提起诉讼。

8.争议解决

8.1争议解决方式：双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。

8.2争议解决机构：若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

8.3争议解决程序：诉讼过程中，双方应积极配合法院调查取证，遵循法院的判决和裁定。

9.合同解除

9.1.1合同一方严重违约，经对方书面通知后未在合理期限内纠正；

9.1.2发生不可抗力事件，致使合同无法履行；

9.1.3合同双方协商一致决定解除合同。

9.2合同解除