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管理者如何激励下属;目录;01;激励对团队的影响;激励对个人成长的作用;激励与组织目标的关联;02;不同下属的需求差异;如何识别下属的需求;需求分析的方法与工具;03;倾听的重要性;如何清晰表达;非语言沟通的运用;04;目标设定的SMART原则;如何与下属共同设定目标;目标跟踪与调整;05;认可与奖励;职业发展规划;工作环境与氛围的营造;06;批评与惩罚的适度原则;避免负面激励的误区;如何转化负面情绪;07;激励效果的评估;激励策略的调整;激励下属的长期策略;08;成功案例分享;失败案例剖析;案例启示与借鉴;THANKS
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