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2024版教师教育合作办学劳动合同范本

本合同目录一览

1.合同基本信息

1.1合同编号

1.2合同签订日期

1.3合同生效日期

1.4合同终止日期

1.5合同签订地点

1.6合同签订双方

2.合作办学背景

2.1合作办学目的

2.2合作办学原则

2.3合作办学内容

2.4合作办学期限

3.教师派遣与任职

3.1教师派遣方式

3.2教师任职岗位

3.3教师任职期限

3.4教师职责与权利

3.5教师考核与评价

4.教师待遇与薪酬

4.1薪酬结构

4.2薪酬支付方式

4.3薪酬调整机制

4.4社会保险与福利

4.5假期与休假

5.教学与管理

5.1教学任务与安排

5.2教学资源与设施

5.3教学质量保障

5.4管理与监督

5.5教学成果与评价

6.教师培训与进修

6.1培训计划与内容

6.2培训方式与时间

6.3培训费用与报销

6.4进修政策与支持

7.教师交流与合作

7.1交流形式与内容

7.2交流对象与范围

7.3交流时间与地点

7.4交流费用与支持

8.教师离职与解约

8.1离职条件与程序

8.2解约条件与程序

8.3离职与解约后的待遇

8.4离职与解约后的纠纷处理

9.违约责任与争议解决

9.1违约责任承担

9.2争议解决方式

9.3争议解决机构

9.4争议解决程序

10.合同的变更与解除

10.1合同变更条件

10.2合同解除条件

10.3合同变更与解除程序

11.合同的终止与清算

11.1合同终止条件

11.2合同清算程序

11.3合同终止后的处理

12.合同附件

12.1附件一：教师派遣表

12.2附件二：教师薪酬表

12.3附件三：教师培训计划

12.4附件四：教师考核评价表

13.合同其他约定

13.1合同签订后生效

13.2合同未尽事宜协商解决

13.3合同解释权归甲方所有

14.合同签署与生效

14.1合同签署时间

14.2合同签署地点

14.3合同签署双方代表签字盖章

第一部分：合同如下：

1.合同基本信息

1.1合同编号1.2合同签订日期：2024年1月1日

1.3合同生效日期：2024年2月1日

1.4合同终止日期：2028年1月31日

1.5合同签订地点：市区大厦

1.6合同签订双方

甲方：教育集团

地址：市区路号

乙方：师范大学

地址：市区路号

2.合作办学背景

2.1合作办学目的：为提高教师教育质量，培养高素质教师，促进教育事业的发展，甲方与乙方达成合作办学意向。

2.2合作办学原则：遵循国家教育政策，坚持互利共赢，共同发展。

2.3合作办学内容：甲方负责提供办学场地、设施和部分师资力量，乙方负责提供专业教师、教学计划和课程设置。

2.4合作办学期限：自2024年2月1日起至2028年1月31日止。

3.教师派遣与任职

3.1教师派遣方式：乙方根据甲方需求，派遣具备相应教师资格的教师到甲方任教。

3.2教师任职岗位：乙方派遣的教师需担任甲方指定的教学岗位。

3.3教师任职期限：教师任职期限为合同生效之日起至合同终止之日止。

3.4教师职责与权利：教师应按照教学计划完成教学任务，享有国家规定的教师权利。

4.教师待遇与薪酬

4.1薪酬结构：教师薪酬包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。

4.2薪酬支付方式：甲方按月支付教师薪酬，每月10日前发放上个月薪酬。

4.3薪酬调整机制：根据国家政策、学校发展和教师实际表现，甲方有权对教师薪酬进行调整。

4.4社会保险与福利：甲方按照国家规定为教师缴纳社会保险，并提供相应的福利待遇。

4.5假期与休假：教师享有国家规定的法定假期、年假、产假、婚假等。

5.教学与管理

5.1教学任务与安排：乙方负责提供教学计划，甲方负责组织实施教学任务。

5.2教学资源与设施：甲方负责提供满足教学需要的场地、设施和设备。

5.3教学质量保障：甲方与乙方共同建立健全教学质量保障体系，确保教学效果。

5.4管理与监督：甲方对乙方派遣的教师进行日常管理和监督。

5.5教学成果与评价：甲方与乙方共同对教师的教学成果进行评价。

6.教师培训与进修

6.1培训计划与内容：乙方根据甲方需求，制定教师培训计划，内容包括专业培训、技能培训等。

6.2培训方式与时间：培训方式包括集中培训、网络培训等，培训时间根据实际情况安排。

6.3培训费用与报销：培训费用由甲方承担，乙方负责报销教师培训费用。

6.4进修政策与支持：甲方支持教师参加进修学习，并提供相应的政策支持。

8.教师离职与解约

8.1离职条件与程序：教师因个人原因提出离职，需提前一个月向甲方提出书面申请，经甲方