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2024版信息技术行业劳务派遣管理服务合同

本合同目录一览

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

1.2合同签订日期

1.3合同生效日期

2.服务内容

2.1服务概述

2.2服务范围

2.3服务期限

2.4服务地点

3.服务费用

3.1费用构成

3.2费用支付方式

3.3费用支付时间

4.服务人员

4.1人员派遣标准

4.2人员培训

4.3人员考核

5.服务质量

5.1质量标准

5.2质量保证

5.3质量监督

6.合同变更

6.1变更程序

6.2变更内容

6.3变更生效

7.违约责任

7.1违约情形

7.2违约责任承担

7.3违约赔偿

8.必威体育官网网址条款

8.1必威体育官网网址内容

8.2必威体育官网网址期限

8.3必威体育官网网址义务

9.知识产权

9.1知识产权归属

9.2知识产权使用

9.3知识产权保护

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.合同解除

11.1解除条件

11.2解除程序

11.3解除效力

12.合同终止

12.1终止条件

12.2终止程序

12.3终止效力

13.其他条款

13.1法律适用

13.2通知送达

13.3合同份数

14.合同附件

第一部分：合同如下：

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

1.1.1.1名称：

1.1.1.2注册地址：

1.1.1.3法定代表人：

1.1.1.4注册资本：

1.1.1.5经营范围：

1.1.2.1名称：

1.1.2.2注册地址：

1.1.2.3法定代表人：

1.1.2.4注册资本：

1.1.2.5经营范围：

1.2合同签订日期：2024年2月1日

1.3合同生效日期：自双方签字盖章之日起生效

2.服务内容

2.1服务概述

2.1.1甲方委托乙方提供信息技术行业劳务派遣服务。

2.1.2乙方根据甲方需求，向甲方派遣符合要求的技术人员。

2.2服务范围

2.2.1技术支持服务

2.2.2系统维护服务

2.2.3软件开发服务

2.2.4网络安全保障服务

2.3服务期限：自2024年2月1日至2025年1月31日

2.4服务地点：甲方指定的工作地点

3.服务费用

3.1费用构成

3.1.1派遣人员工资及福利

3.1.2派遣人员社会保险及公积金

3.1.3派遣服务费

3.1.4其他相关费用

3.2费用支付方式

3.2.1乙方每月向甲方提交费用清单及发票。

3.2.2甲方在收到清单及发票后5个工作日内支付相应费用。

3.3费用支付时间

3.3.1每月一个工作日支付当月费用。

4.服务人员

4.1人员派遣标准

4.1.1乙方派遣人员应具备相关资质证书及工作经验。

4.1.2乙方应保证派遣人员数量及质量满足甲方需求。

4.2人员培训

4.2.1乙方对派遣人员进行岗前培训，确保其具备履行岗位职责的能力。

4.2.2甲方对派遣人员进行实际工作指导，提高其业务水平。

4.3人员考核

4.3.1甲方对派遣人员进行定期考核，评估其工作表现。

4.3.2乙方根据考核结果对派遣人员进行奖惩或调整。

5.服务质量

5.1质量标准

5.1.1乙方确保派遣人员提供的服务符合甲方要求。

5.1.2乙方对派遣人员的服务质量负责。

5.2质量保证

5.2.1乙方对派遣人员的服务质量进行监督，确保其达到合同约定标准。

5.2.2甲方对乙方服务质量进行监督，并提出改进意见。

5.3质量监督

5.3.1甲方设立质量监督小组，负责对派遣人员的服务质量进行监督。

5.3.2乙方