2024版家庭住家保姆专项技能培训聘用合同-@-1.docxVIP

2024版家庭住家保姆专项技能培训聘用合同1

本合同目录一览

1.甲方信息

1.1甲方名称

1.2甲方地址

1.3甲方联系方式

2.乙方信息

2.1乙方姓名

2.2乙方身份证号码

2.3乙方联系方式

3.培训内容

3.1基础技能培训

3.1.1基本家务技能

3.1.2烹饪技能

3.1.3护理技能

3.2专业技能培训

3.2.1宝宝护理

3.2.2老人护理

3.2.3家政服务

4.培训时间和地点

4.1培训开始时间

4.2培训结束时间

4.3培训地点

5.培训费用及支付方式

5.1培训费用总额

5.2分期支付方式

5.3付款时间

6.培训期间待遇

6.1生活补贴

6.2住宿安排

6.3假期安排

7.培训成果验收

7.1验收标准

7.2验收时间

7.3验收方式

8.聘用关系

8.1聘用性质

8.2聘用期限

8.3薪酬待遇

9.工作内容

9.1家务工作

9.2护理工作

9.3家政服务工作

10.工作时间及休息

10.1工作时间

10.2休息时间

10.3调休制度

11.甲方权利和义务

11.1甲方权利

11.1.1对乙方进行考核

11.1.2对乙方进行奖惩

11.1.3对乙方进行培训

11.2甲方义务

11.2.2保障乙方的合法权益

11.2.3对乙方进行培训

12.乙方权利和义务

12.1乙方权利

12.1.1获得合理的薪酬待遇

12.1.3获得培训机会

12.2乙方义务

12.2.1服从甲方的工作安排

12.2.2完成甲方分配的工作任务

12.2.3维护甲方家庭的正常生活秩序

13.违约责任

13.1甲方违约责任

13.2乙方违约责任

14.合同解除与终止

14.1合同解除条件

14.2合同终止条件

14.3合同解除后的处理

第一部分：合同如下：

1.甲方信息

1.1甲方名称：X家庭

1.2甲方地址：省市区街道小区号

2.乙方信息

2.1乙方姓名：

2.2乙方身份证号码：X

3.培训内容

3.1基础技能培训

3.1.1基本家务技能：包括家庭清洁、衣物洗涤、房间整理等。

3.1.2烹饪技能：包括家常菜烹饪、面点制作、营养搭配等。

3.1.3护理技能：包括婴儿护理、老人护理、日常保健等。

3.2专业技能培训

3.2.1宝宝护理：包括婴儿喂养、洗澡、换尿布、疾病预防等。

3.2.2老人护理：包括日常生活照料、疾病观察、康复护理等。

3.2.3家政服务：包括家居保洁、绿化养护、衣物熨烫等。

4.培训时间和地点

4.1培训开始时间：2024年3月1日

4.2培训结束时间：2024年6月30日

4.3培训地点：甲方家庭住址

5.培训费用及支付方式

5.1培训费用总额：人民币10,000元

5.2分期支付方式：首期支付人民币5,000元，剩余款项在培训结束后一个月内支付完毕。

5.3付款时间：每月的15日支付当月培训费用。

6.培训期间待遇

6.1生活补贴：每月人民币2,000元，用于乙方在培训期间的日常生活开支。

6.2住宿安排：甲方提供乙方免费住宿，住宿条件需符合当地卫生标准。

6.3假期安排：乙方每月享有2天带薪假期，假期需提前一个月通知甲方。

8.聘用关系

8.1聘用性质：乙方为甲方家庭提供家庭住家保姆服务，双方建立雇佣关系。

8.2聘用期限：自2024年7月1日起至2025年6月30日止，合同期限为一年。

8.3薪酬待遇：乙方月工资人民币5,000元，每月支付一次，具体支付日为每月的25日。

9.工作内容

9.1家务工作：负责家庭日常清洁、衣物洗涤、房间整理等工作。

9.2护理工作：负责甲方家庭成员的日常生活照料，包括但不限于饮食、用药、健康监测等。

9.3家政服务工作：负责家庭绿化养护、衣物熨烫、物品收纳等工作。

10.工作时间及休息

10.1工作时间：每日工作8小时，每周工作6天，休息日为每周日。

10.2休息时间：乙方享有国家法定节假日休息，并保证每月累计休息时间不少于24小时。

10.3调休制度：如因特殊原因需要调休，需提前与甲方协商，并取得甲方同意。

11.甲方权利和义务

11.1甲方权利

11.1.1对乙方的工作进行监督和指导，确保工作质量。

11.1.2对乙方进行必要的考核，并根据考核结果进行奖惩。

11.1.3在乙方违反合同规定时，有权解除合同。

11.2甲方义务

11.2.1为乙方提供安全的工作环境。

11.2.2保障乙方的合法权益，包括但不限于工资支付、休息休假等。

11.2.3为乙方提供必要的培训和学习机会。

12.乙方权利和义务

12.1乙方权利

12.1.1获得按照合同约定