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2024版专业游泳俱乐部教练团队引进协议

本合同目录一览

1.协议双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方地址

1.3双方联系方式

2.教练团队引进背景

2.1教练团队引进原因

2.2教练团队引进目标

3.教练团队引进条件

3.1教练团队人员构成

3.2教练团队资质要求

3.3教练团队教学经验要求

4.教练团队引进方式

4.1教练团队引进流程

4.2教练团队引进时间安排

4.3教练团队引进费用

5.教练团队工作职责

5.1教练团队教学职责

5.2教练团队管理职责

5.3教练团队培训职责

6.教练团队待遇与保障

6.1教练团队薪资待遇

6.2教练团队福利待遇

6.3教练团队晋升机制

7.教练团队培训与发展

7.1教练团队培训计划

7.2教练团队发展计划

7.3教练团队考核评价

8.教练团队考核与评价

8.1教练团队考核标准

8.2教练团队评价体系

8.3教练团队考核结果运用

9.教练团队离职与违约

9.1教练团队离职流程

9.2教练团队违约责任

9.3教练团队必威体育官网网址协议

10.教练团队知识产权

10.1教练团队知识产权归属

10.2教练团队知识产权保护

10.3教练团队知识产权使用

11.教练团队合同解除

11.1教练团队合同解除条件

11.2教练团队合同解除流程

11.3教练团队合同解除责任

12.教练团队争议解决

12.1教练团队争议解决方式

12.2教练团队争议解决机构

12.3教练团队争议解决期限

13.教练团队协议生效与终止

13.1教练团队协议生效条件

13.2教练团队协议终止条件

13.3教练团队协议终止流程

14.教练团队协议附件

14.1教练团队人员名单

14.2教练团队资质证明文件

14.3教练团队培训与发展计划

第一部分：合同如下：

1.协议双方基本信息

1.1双方名称

（1）甲方：专业游泳俱乐部

（2）乙方：游泳教练团队

1.2双方地址

（1）甲方地址：省市区街道号

（2）乙方地址：省市区街道号

1.3双方联系方式

（1）甲方联系人：

（2）甲方联系电话：138

（3）乙方联系人：

（4）乙方联系电话：1395678

2.教练团队引进背景

2.1教练团队引进原因

为提高本俱乐部游泳教学质量，提升俱乐部品牌形象，甲方决定引进一支具有专业素养和丰富经验的游泳教练团队。

2.2教练团队引进目标

（1）提高俱乐部游泳教学质量；

（2）提升学员游泳技能水平；

（3）增强俱乐部市场竞争力。

3.教练团队引进条件

3.1教练团队人员构成

（1）主教练1名；

（2）助教2名；

（3）游泳教练5名。

3.2教练团队资质要求

（1）主教练需具备国家级游泳教练资格证书；

（2）助教需具备省级游泳教练资格证书；

（3）游泳教练需具备游泳社会体育指导员证书。

3.3教练团队教学经验要求

4.教练团队引进方式

4.1教练团队引进流程

（1）甲方发布引进教练团队公告；

（2）乙方提交报名材料；

（3）甲方对乙方提交的材料进行审核；

（4）双方进行面试；

（5）甲方确定最终引进的教练团队；

（6）双方签订本协议。

4.2教练团队引进时间安排

（1）乙方提交报名材料截止时间：2024年X月X日；

（2）双方进行面试时间：2024年X月X日至X月X日；

（3）甲方确定最终引进的教练团队时间：2024年X月X日。

4.3教练团队引进费用

（1）甲方支付乙方教练团队引进费用为人民币万元整；

（2）引进费用包含教练团队人员薪资、福利、培训等费用。

5.教练团队工作职责

5.1教练团队教学职责

（1）负责制定游泳教学计划；

（2）负责教授学员游泳技能；

（3）负责组织学员参加各类游泳比赛。

5.2教练团队管理职责

（1）负责俱乐部游泳课程的安排与调整；

（2）负责教练团队内部管理；

（3）负责与甲方沟通协调，确保教学工作的顺利进行。

5.3教练团队培训职责

（1）负责组织教练团队内部培训；

（2）负责参加甲方组织的各类培训活动；

（3）负责提高教练团队整体教学水平。

6.教练团队待遇与保障

6.1教练团队薪资待遇

（1）主教练月薪人民币万元整；

（2）助教月薪人民币万元整；

（3）游泳教练月薪人民币万元整。

6.2教练团队福利待遇

（1）提供五险一金；

（2）提供带薪年假；

（3）提供节假日福利。

6.3教练团队晋升机制

（1）根据教练团队表现，提供晋升机会；

（2）晋升条件：教学成绩优秀、学员满意度高、团队合作精神强；

（3）晋升后，薪资待遇相应提高。

8.教练团队考核与评价

8.1教练团队考核标准

（1）教学成果：以学员游泳技能提升程度和比赛成绩为考核依据；

（2）学员满意度：通过学员问卷