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2025年企业劳务派遣协议书格式
合同/协议编号：____________
甲方（派遣单位）：___________
乙方（用工单位）：___________
鉴于甲方具备劳务派遣资质，乙方因业务发展需要，现委托甲方为其提供劳务派遣服务。为明确双方的权利义务，经双方友好协商，特订立本劳务派遣协议。
本协议的签订背景为：
1.甲方具备劳务派遣资质，有能力为乙方提供合格的劳务派遣人员；
2.乙方因业务发展需要，希望委托甲方提供劳务派遣服务，以满足其用工需求。
合同目的为：
1.明确甲方派遣劳务人员的权利义务；
2.规范甲乙双方在劳务派遣过程中的合作；
3.保障劳务派遣人员的合法权益。
主要条款内容：
一、服务内容
1.1甲方根据乙方的需求，向乙方派遣符合岗位要求的劳务人员。
1.2甲方负责劳务人员的招聘、培训、管理、离职手续办理等工作。
1.3甲方保证派遣的劳务人员具备相应的职业资格和技能，能够胜任乙方的工作岗位。
二、服务标准
2.1劳务人员需按照乙方的岗位要求，遵守乙方的规章制度，完成工作任务。
2.2甲方应确保派遣的劳务人员身体健康，无重大疾病，无不良行为记录。
2.3甲方应定期对劳务人员进行培训，提高其业务水平和综合素质。
三、价格支付
3.1乙方按照协议约定的派遣人员数量、工作时长和劳务人员工资标准，向甲方支付劳务派遣费用。
3.2甲方应在收到乙方支付的费用后，及时为乙方提供相应的劳务派遣服务。
3.3双方应按照国家相关法律法规和行业惯例，合理确定劳务派遣费用。
四、必威体育官网网址条款
4.1双方对本协议的内容和执行情况负有必威体育官网网址义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。
4.2必威体育官网网址期限自本协议签订之日起至协议终止之日止。
五、违约责任
5.1任何一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任。
5.2甲方违反本协议，导致乙方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。
5.3乙方违反本协议，导致甲方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。
六、争议解决
6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决。
6.2协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、其他
7.1本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。
7.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
7.3本协议的修改、补充，需经甲乙双方协商一致，并以书面形式签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
双方权利与义务详细说明：
一、甲方权利与义务
1.1甲方权利：
（1）按照乙方需求，有权选择合适的劳务人员进行派遣；
（2）有权对派遣的劳务人员进行必要的培训和考核；
（3）有权根据乙方反馈，调整派遣人员；
（4）有权要求乙方按照协议约定支付劳务派遣费用。
1.2甲方义务：
（1）在签订协议前，向乙方提供劳务派遣人员的详细资料，包括但不限于姓名、年龄、性别、学历、工作经验、技能水平等；
（2）保证派遣的劳务人员符合乙方岗位要求，具备相应的职业资格和技能；
（3）对派遣的劳务人员进行必要的培训和考核，确保其能够胜任乙方的工作岗位；
（4）负责劳务人员的日常管理，包括但不限于考勤、工资发放、社会保险缴纳等；
（5）按照协议约定，及时为乙方提供劳务派遣服务。
二、乙方权利与义务
2.1乙方权利：
（1）有权要求甲方按照协议约定提供符合岗位要求的劳务人员；
（2）有权对派遣的劳务人员进行工作指导、监督和考核；
（3）有权根据工作需要，对派遣的劳务人员进行调整；
（4）有权要求甲方对派遣的劳务人员进行培训和考核。
2.2乙方义务：
（1）按照协议约定，向甲方支付劳务派遣费用；
（2）为派遣的劳务人员提供必要的工作条件和工作环境；
（3）对派遣的劳务人员进行工作指导、监督和考核，确保其工作质量和效率；
（4）按照国家相关法律法规，为派遣的劳务人员缴纳社会保险；
（5）对派遣的劳务人员进行必威体育官网网址，不得泄露其个人信息；
（6）在协议约定的派遣人员数量、工作时长和劳务人员工资标准内，合理确定劳务派遣费用。
三、合作方式
3.1双方应建立良好的沟通机制，确保信息及时、准确、完整地传递。
3.2甲方应定期向乙方报告劳务派遣人员的在岗情况，包括但不限于工作表现、考勤、工资发放等；
3.3乙方应定期向甲方反馈劳务派遣人员的工作情况，包括但不限于工作表现、工作满意度等；
3.4双方应共同制定和实施劳务派遣人员的培训计划，提高其业务水平和综合素质；
3.5双方应共同协商解决在合同执行过程中出现的任何问题，确保合同的顺利履行。
四、合同终止
4.1本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。
4.2协议期满或双方协商一致，本协议自动终止。
4.3在协议终止前，双方应妥善处理派遣人员的离职手续，确保其合法权益得到保
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