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2024版幼儿园兼职教师任用与培训合同
本合同目录一览
1.定义与解释
1.1定义
1.2解释
2.双方基本信息
2.1兼职教师
2.2幼儿园
3.任用条款
3.1任用条件
3.2任用期限
3.3工作地点
3.4工作时间
4.培训条款
4.1培训内容
4.2培训时间
4.3培训方式
4.4培训费用
5.工资与福利
5.1工资标准
5.2工资支付方式
5.3福利待遇
5.4社会保险
6.教学责任与义务
6.1教学内容
6.2教学质量
6.3学生管理
6.4教学资源
7.教学资料与设备
7.1资料提供
7.2设备使用
7.3资料与设备保管
8.必威体育官网网址条款
8.1必威体育官网网址内容
8.2必威体育官网网址期限
8.3违约责任
9.知识产权
9.1知识产权归属
9.2知识产权使用
10.违约责任
10.1违约情形
10.2违约处理
10.3违约赔偿
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
11.3争议解决程序
12.合同终止
12.1终止条件
12.2终止程序
12.3终止后的责任
13.其他条款
13.1不可抗力
13.2通知
13.3合同附件
14.合同生效与签署
14.1生效条件
14.2生效日期
14.3签署日期
14.4签署地点
第一部分:合同如下:
1.定义与解释
1.1定义
1.1.1兼职教师:指根据本合同约定,受幼儿园聘请,在规定时间内为幼儿园提供教学服务的教师。
1.1.2幼儿园:指依据我国相关法律法规设立,专门为幼儿提供教育服务的机构。
1.1.3任用期限:指本合同约定的兼职教师担任幼儿园教师的工作期限。
1.1.4工作地点:指幼儿园的所在地。
1.1.5工作时间:指兼职教师根据幼儿园工作需要,在规定时间内提供教学服务的时间。
2.双方基本信息
2.1兼职教师
2.1.1姓名:________________
2.1.2性别:________________
2.1.3年龄:________________
2.1.4身份证号码:________________
2.1.5联系电话:________________
2.2幼儿园
2.2.1名称:________________
2.2.2地址:________________
2.2.3联系电话:________________
3.任用条款
3.1任用条件
3.1.1兼职教师应具备国家规定的教师资格证书。
3.1.3兼职教师应遵守国家法律法规和幼儿园的各项规章制度。
3.2任用期限
3.2.1本合同任用期限为一年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
3.2.2任用期满后,经双方协商一致,可续签本合同。
3.3工作地点
3.3.1兼职教师应在幼儿园指定的工作地点提供教学服务。
3.3.2工作地点如有变动,幼儿园应提前一个月通知兼职教师。
4.培训条款
4.1培训内容
4.1.1幼儿园应提供必要的教育教学培训,包括教学方法、教学技巧、课程设计等。
4.1.2培训内容应结合幼儿园实际教学需求,确保兼职教师能够胜任教学工作。
4.2培训时间
4.2.1培训时间不少于20学时,具体时间由幼儿园安排。
4.2.2培训时间应在不影响兼职教师正常工作的情况下进行。
4.3培训方式
4.3.1培训方式包括集中培训、在线培训和现场观摩等。
4.3.2幼儿园可根据实际情况调整培训方式。
4.4培训费用
4.4.1培训费用由幼儿园承担。
5.工资与福利
5.1工资标准
5.1.1兼职教师月工资为人民币____元。
5.1.2工资按月支付,每月____日前发放。
5.2工资支付方式
5.2.1工资以银行转账方式支付至兼职教师指定的银行账户。
5.2.2兼职教师应及时提供有效的银行账户信息。
5.3福利待遇
5.3.1兼职教师享有国家规定的法定节假日、年休假等福利待遇。
5.3.2幼儿园可根据实际情况给予兼职教师其他福利待遇。
5.4社会保险
5.4.1幼儿园按规定为兼职教师缴纳社会保险。
5.4.2社会保险缴费基数、缴费比例等按国家规定执行。
6.教学责任与义务
6.1教学内容
6.1.1兼职教师应按照幼儿园的教学计划和课程安排,完成教育教学任务。
6.1.2教学内容应遵循国家教育方针,注重幼儿全面发展。
6.2教学质量
6.2.1兼职教师应保证教学质量,关注幼儿学习效果。
6.2.2幼儿园应定期对兼职教师的教学质量进行评估。
6.3学生管理
6.3.1兼职教师应负责所教班级学生的日常管理。
6.3.2兼职教师应关心学
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