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2024版军人离婚协议书范本：军人配偶子女入学及就业支持协议

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1军人

1.2配偶

1.3子女

1.4入学

1.5就业

2.协议目的

3.入学支持

3.1入学条件

3.2入学申请流程

3.3入学费用承担

3.4入学保障措施

4.就业支持

4.1就业指导

4.2就业信息提供

4.3就业培训

4.4就业推荐

5.经济补偿

5.1补偿金额

5.2补偿方式

5.3补偿时间

6.必威体育官网网址条款

7.知识产权

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

8.3争议解决程序

9.不可抗力

10.合同生效

11.合同解除

11.1解除条件

11.2解除程序

12.合同变更

13.合同续约

14.合同终止

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1军人：指根据《中华人民共和国兵役法》规定，履行兵役义务，依法服现役的中华人民共和国公民。

1.2配偶：指与军人依法登记结婚的另一方。

1.3子女：指军人和配偶所生育或收养的未成年人。

1.4入学：指子女接受正规教育的过程，包括幼儿园、小学、初中、高中、大学等。

1.5就业：指子女达到法定年龄后，从事有报酬的劳动活动。

2.协议目的

本协议旨在明确军人配偶子女在入学及就业方面的权利与义务，保障子女的教育和就业权益，促进军人家庭和谐稳定。

3.入学支持

3.1入学条件

3.1.1子女须符合国家及地方教育部门规定的入学条件。

3.1.2子女须在规定时间内完成入学报名手续。

3.2入学申请流程

3.2.1配偶应协助子女办理入学申请手续。

3.2.2配偶应按照学校要求提交相关材料。

3.3入学费用承担

3.3.1军人配偶承担子女入学费用。

3.3.2军人可按照国家相关政策申请教育资助。

3.4入学保障措施

3.4.1配偶应确保子女按时入学。

3.4.2配偶应关注子女在校学习情况，协助解决学习困难。

4.就业支持

4.1就业指导

4.1.1军人配偶可向部队或地方有关部门咨询就业信息。

4.1.2军人配偶可参加就业指导培训，提高就业竞争力。

4.2就业信息提供

4.2.1军人配偶可获取部队或地方有关部门提供的就业信息。

4.2.2军人配偶可优先推荐就业岗位。

4.3就业培训

4.3.1军人配偶可申请参加就业技能培训。

4.3.2培训费用按照国家相关政策执行。

4.4就业推荐

4.4.1军人配偶可向有关部门推荐就业岗位。

4.4.2就业推荐优先考虑军人配偶子女。

5.经济补偿

5.1补偿金额

5.1.1军人配偶可按照国家相关政策获得经济补偿。

5.1.2经济补偿金额根据子女入学及就业情况确定。

5.2补偿方式

5.2.1经济补偿可一次性支付，也可分期支付。

5.2.2经济补偿支付方式由双方协商确定。

5.3补偿时间

5.3.1经济补偿在子女入学及就业后一年内支付完毕。

6.知识产权

6.1本协议所涉及的技术、信息、数据等知识产权归双方共有。

6.2双方应保护对方的知识产权，不得擅自泄露或使用。

7.争议解决

7.1争议解决方式

7.1.1双方应友好协商解决争议。

7.1.2协商不成，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

7.2争议解决机构

7.2.1双方可协商选择争议解决机构。

7.2.2争议解决机构应具备合法资质。

7.3争议解决程序

7.3.1双方应按照争议解决机构的程序进行争议解决。

7.3.2争议解决机构应在收到争议之日起三个月内作出裁决。

8.不可抗力

8.1定义

8.1.1不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括自然灾害、战争、政府行为、社会异常事件等。

8.2通知

8.2.1发生不可抗力事件的一方应立即通知对方，并在五个工作日内提供相关证明材料。

8.3影响评估

8.3.1双方应共同评估不可抗力事件对协议履行的影响。

8.4协议变更

8.4.1因不可抗力导致协议无法履行的，双方可协商变更协议内容或解除协议。

8.5责任免除

8.5.1因不可抗力导致的协议履行障碍，双方不承担责任。

9.合同生效

9.1生效条件

9.1.1本协议经双方签字盖章后生效。

9.2生效日期

9.2.1本协议自双方签字盖章之日起生效。

10.合同解除

10.1解除条件

10.1.1双方协商一致，可解除本协议。

10.1.2发生不可抗力事件，经双方协商一致，可解除本协议。

10.2解除程序

10.2.1解除协议应书面通知对方。

10.2.2解除协议后，双方应按照协议约定处理未履行完毕的事项。

11.合同变更

11.1变更条件

11.1.1双方协商一致，可