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2024年度医疗行业劳务派遣劳动合同范本：医护人员派遣服务合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1派遣单位基本信息

1.2用工单位基本信息

1.3派遣人员基本信息

2.派遣服务内容

2.1服务岗位

2.2服务期限

2.3服务地点

2.4服务内容

3.派遣人员职责

3.1工作职责

3.2工作标准

3.3工作纪律

4.派遣人员待遇

4.1工资待遇

4.2社会保险和福利待遇

4.3带薪休假

5.派遣人员管理

5.1管理职责

5.2管理制度

5.3管理程序

6.派遣人员培训

6.1培训内容

6.2培训方式

6.3培训考核

7.派遣人员考核

7.1考核标准

7.2考核方式

7.3考核结果应用

8.违约责任

8.1派遣单位违约责任

8.2用工单位违约责任

8.3派遣人员违约责任

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

10.合同解除

10.1合同解除条件

10.2合同解除程序

10.3合同解除后果

11.合同生效及终止

11.1合同生效条件

11.2合同终止条件

11.3合同终止程序

12.其他约定

12.1不可抗力

12.2通知方式

12.3合同附件

13.合同附件

13.1派遣人员信息登记表

13.2培训记录表

13.3考核记录表

14.合同签署

14.1签署日期

14.2签署地点

14.3签署人签字

第一部分：合同如下：

第一条合同双方基本信息

1.1派遣单位基本信息

（1）名称：____________________

（2）法定代表人：____________________

（3）住所地：____________________

（4）联系电话：____________________

（5）电子邮箱：____________________

1.2用工单位基本信息

（1）名称：____________________

（2）法定代表人：____________________

（3）住所地：____________________

（4）联系电话：____________________

（5）电子邮箱：____________________

1.3派遣人员基本信息

（1）姓名：____________________

（2）性别：____________________

（3）出生日期：____________________

（4）身份证号码：____________________

（5）联系电话：____________________

（6）电子邮箱：____________________

第二条派遣服务内容

2.1服务岗位：____________________

2.2服务期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.3服务地点：____________________

2.4服务内容：

（1）提供医疗服务

（2）执行医嘱

（3）参与科室工作

（4）完成用工单位交办的其他工作任务

第三条派遣人员职责

3.1工作职责：

（1）遵守国家法律法规和医院规章制度

（2）执行医嘱，提供专业医疗服务

（3）参与科室工作，与科室同事协作

（4）完成用工单位交办的其他工作任务

3.2工作标准：

（1）严格按照医疗操作规程进行操作

（2）确保医疗质量和安全

（3）按时完成工作任务

3.3工作纪律：

（1）上班时间不得迟到、早退、旷工

（2）不得擅自离岗、脱岗

（3）不得泄露患者隐私

（4）不得从事与工作无关的活动

第四条派遣人员待遇

4.1工资待遇：

（1）基本工资：____________________元/月

（2）岗位工资：____________________元/月

（3）绩效工资：____________________元/月

（4）加班费：____________________元/小时

4.2社会保险和福利待遇：

（1）养老保险

（2）医疗保险

（3）失业保险

（4）工伤保险

（5）生育保险

（6）住房公积金

4.3带薪休假：

（1）年假：____________________天

（2）病假：____________________天

（3）事假：____________________天

第五条派遣人员管理

5.1管理职责：

（1）负责派遣人员的招聘、培训、考核和解除合同等工作

（2）监督用工单位对派遣人员的管理和使用

（3）保障派遣人员的合法权益

5.2管理制度：

（1）制定派遣人员管理制度

（2）建立派遣人员档案

（3）定期对派遣人员的工作进行考核

5.3管理程序：

（1）招聘程序

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