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2024年度传媒行业劳动合同范本汇编

本合同目录一览

1.合同签订双方基本信息

1.1双方名称

1.2法定代表人或授权代表

1.3住所地

1.4联系方式

2.合同签订日期及生效日期

3.合同期限

3.1合同起始日期

3.2合同终止日期

3.3合同续签条款

4.岗位职责与工作内容

4.1岗位名称

4.2岗位职责

4.3工作内容

4.4工作地点

5.工作时间与休息休假

5.1工作时间

5.2休息休假

5.3节假日安排

6.劳动报酬

6.1基本工资

6.2奖金及津贴

6.3绩效考核

6.4工资支付方式及时间

7.社会保险及住房公积金

7.1社会保险

7.2住房公积金

7.3社会保险及住房公积金缴纳比例

8.劳动合同解除与终止

8.1解除条件

8.2解除程序

8.3终止条件

8.4终止程序

9.违约责任

9.1违约行为

9.2违约责任承担

9.3违约赔偿

10.必威体育官网网址条款

10.1必威体育官网网址范围

10.2必威体育官网网址期限

10.3违约责任

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

12.其他约定事项

12.1不可抗力

12.2合同附件

12.3合同的变更与解除

12.4合同的补充

12.5合同的解除与终止

13.合同生效及解除条件

13.1合同生效条件

13.2合同解除条件

14.合同份数及效力

14.1合同份数

14.2合同效力

第一部分：合同如下：

第一条合同签订双方基本信息

1.1双方名称

甲方：[公司名称]

乙方：[员工姓名]

1.2法定代表人或授权代表

甲方法定代表人：[法定代表人姓名]

乙方代表：[员工姓名]

1.3住所地

甲方住所地：[公司住所地]

乙方住所地：[员工住所地]

1.4联系方式

甲方联系方式：[公司联系电话]

乙方联系方式：[员工联系电话]

第二条合同签订日期及生效日期

2.1合同签订日期：[签订日期]

2.2合同生效日期：自双方签字盖章之日起生效。

第三条合同期限

3.1合同起始日期：[起始日期]

3.2合同终止日期：[终止日期]

3.3合同续签条款：如双方同意续签，应在合同到期前一个月内协商一致并签订续签协议。

第四条岗位职责与工作内容

4.1岗位名称：[具体岗位名称]

4.2岗位职责：

4.2.1负责公司[具体部门]的[具体工作内容]；

4.2.2遵守公司规章制度，完成上级领导交办的其他工作任务；

4.2.3参与公司项目的策划、实施与维护。

4.3工作内容：

4.3.2参与公司内部培训与交流；

4.3.3完成上级领导交办的其他临时性工作。

4.4工作地点：[具体工作地点]

第五条工作时间与休息休假

5.1工作时间：实行标准工时制，每日工作8小时，每周工作40小时。

5.2休息休假：

5.2.1乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假；

5.2.2乙方根据工作需要，经甲方同意后可调整工作时间。

5.3节假日安排：按照国家法定节假日安排执行。

第六条劳动报酬

6.1基本工资：[基本工资数额]元/月。

6.2奖金及津贴：

6.2.1乙方根据公司绩效考核结果获得相应奖金；

6.2.2乙方享有岗位津贴、交通补贴等。

6.3绩效考核：按照公司绩效考核制度执行。

6.4工资支付方式及时间：

6.4.1甲方每月[具体日期]前支付乙方当月工资；

6.4.2工资支付方式为银行转账。

第七条社会保险及住房公积金

7.1社会保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

7.2住房公积金：甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。

7.3社会保险及住房公积金缴纳比例：

7.3.1养老保险：甲方缴纳比例为[具体比例]，乙方缴纳比例为[具体比例]；

7.3.2医疗保险：甲方缴纳比例为[具体比例]，乙方缴纳比例为[具体比例]；

7.3.3失业保险、工伤保险、生育保险：甲方缴纳比例为[具体比例]，乙方缴纳比例为[具体比例]；

7.3.4住房公积金：甲方缴纳比例为[具体比例]，乙方缴纳比例为[具体比例]。

第八条劳动合同解除与终止

8.1解除条件

8.1.1乙方提出解除合同，应当提前[具体天数]日以书面形式通知甲方；

8.1.2甲方因乙方严重违反劳动纪律或严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

8.1.3乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

8.1.4乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

8.1.5甲方依照企业