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2024年度能源项目劳务用工承包管理协议

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1定义

1.2解释

2.双方基本信息

2.1承包方基本信息

2.2用工方基本信息

3.项目概述

3.1项目名称

3.2项目地点

3.3项目内容

4.承包内容与范围

4.1承包内容

4.2承包范围

5.劳务用工管理

5.1用工人员资格要求

5.2用工人员培训

5.3用工人员权益保障

6.工作计划与进度

6.1工作计划

6.2进度安排

7.质量要求与标准

7.1质量要求

7.2质量标准

8.工程量与计量

8.1工程量计算方法

8.2计量方式

9.费用与支付

9.1费用构成

9.2支付方式

9.3支付时间

10.风险与责任

10.1风险承担

10.2责任划分

11.违约责任

11.1违约情形

11.2违约责任

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.合同生效与期限

13.1合同生效条件

13.2合同期限

14.其他

14.1合同附件

14.2合同变更与解除

14.3合同解除条件

14.4合同终止条件

第一部分：合同如下：

1.定义与解释

1.1定义

1.1.1“承包方”指在本合同中承担劳务用工承包管理责任的单位或个人。

1.1.2“用工方”指在本合同中委托承包方进行劳务用工管理的单位或个人。

1.1.3“项目”指本合同约定的能源项目。

1.1.4“劳务用工”指承包方根据本合同约定向用工方提供的各类劳务服务。

1.2解释

1.2.1本合同中使用的术语，除非上下文另有说明，否则具有本条所定义的含义。

2.双方基本信息

2.1承包方基本信息

2.1.1名称：[承包方名称]

2.1.2地址：[承包方地址]

2.1.3联系人：[承包方联系人]

2.1.4联系电话：[承包方联系电话]

2.2用工方基本信息

2.2.1名称：[用工方名称]

2.2.2地址：[用工方地址]

2.2.3联系人：[用工方联系人]

2.2.4联系电话：[用工方联系电话]

3.项目概述

3.1项目名称：[项目名称]

3.2项目地点：[项目地点]

3.3项目内容：[项目具体内容描述]

4.承包内容与范围

4.1承包内容

4.1.1承包方负责项目的劳务用工招聘、培训、管理及协调工作。

4.1.2承包方负责确保劳务用工人员符合用工方的要求和标准。

4.2承包范围

4.2.1承包方需提供项目所需各类劳务人员，包括但不限于施工人员、技术人员等。

4.2.2承包方负责劳务用工人员的日常管理，包括考勤、工作安排、福利待遇等。

5.劳务用工管理

5.1用工人员资格要求

5.1.1用工人员需具备相应的职业资格证书或技能证明。

5.1.2用工人员需身体健康，无重大疾病史。

5.2用工人员培训

5.2.1承包方负责对新入职的用工人员进行岗位培训。

5.2.2培训内容包括但不限于项目安全知识、操作技能、公司规章制度等。

5.3用工人员权益保障

5.3.1承包方需按照国家法律法规和用工方的要求，保障用工人员的合法权益。

5.3.2承包方需为用工人员购买社会保险，确保其享有社会保险待遇。

6.工作计划与进度

6.1工作计划

6.1.1承包方需在项目开工前制定详细的工作计划，包括人员安排、工作进度等。

6.1.2工作计划需经用工方审核批准后执行。

6.2进度安排

6.2.1承包方需按照工作计划，确保项目按期完成。

6.2.2如遇特殊情况导致进度延误，承包方需及时通知用工方，并协商解决方案。

8.费用与支付

8.1费用构成

8.1.1项目劳务人员工资及福利

8.1.2项目管理费

8.1.3社会保险及公积金

8.1.4其他合理费用

8.2支付方式

8.2.1用工方按月向承包方支付劳务人员工资及福利。

8.2.2项目管理费按合同约定比例分阶段支付。

8.2.3社会保险及公积金按国家规定及合同约定缴纳。

8.3支付时间

8.3.1每月5日前，用工方需支付上个月劳务人员工资及福利。

8.3.2每季度结束后10日内，支付当季度项目管理费。

8.3.3按月缴纳社会保险及公积金。

9.风险与责任

9.1风险承担

9.1.1项目施工过程中发生的人身伤害事故，由承包方负责处理。

9.1.2项目施工过程中因承包方原因造成的财产损失，由承包方承担全部责任。

9.2责任划分

9.2.1用工方负责提供项目所需材料、设备等，确保其符合质量要求。

9.2.2承包方负责劳务用工人员的现场安全，确保施工安全。

10.违约责任

10.1违约情形

10.1.1承包方未按合同约定提供合格劳务用工人员。

10.1